तथ्य प्राप्त करें - इंटर्नशिप मिथकों

आइए कुछ ऐसे मिथकों को ख़त्म करें जो सही इंटर्नशिप की मांग करते समय आते हैं।

इंटर्नशिप मिथ

सबसे अच्छा इंटर्नशिप वह है जो सबसे अधिक भुगतान करता है।

इंटर्नशिप तथ्य

इंटर्नशिप करने के लिए भुगतान करना एक विचार हो सकता है, लेकिन कई अन्य कारक हैं जिन्हें इंटर्नशिप स्वीकार करने से पहले विचार किया जाना चाहिए।

इंटर्नशिप मिथ

चूंकि अर्थव्यवस्था की वजह से हायरिंग में कमी आई है, इसलिए मुझे पहली इंटर्नशिप की पेशकश को स्वीकार करना चाहिए।

इंटर्नशिप तथ्य

इंटर्नशिप मूल्यवान होने के लिए, इंटर्नशिप करने के लिए अपने लक्ष्यों को पहचानना महत्वपूर्ण है। अक्सर इंटर्नशिप पूर्णकालिक नौकरी में बदल सकती है, और अगर कंपनी या नौकरी दीर्घकालिक हित में नहीं है, तो आप उस समय को बर्बाद कर रहे हैं, जिस नौकरी के लिए आप आशा करते हैं कि आपको सही अनुभव नहीं मिल रहा है।

इंटर्नशिप मिथ

मुझे हमेशा बड़े नाम वाले नियोक्ताओं के साथ अच्छी तरह से स्थापित इंटर्नशिप की तलाश करनी चाहिए।

इंटर्नशिप तथ्य

हालांकि एक प्रसिद्ध फर्म के साथ एक इंटर्नशिप पूरा करने से कुछ उद्योगों में इसके फायदे हो सकते हैं, कई छोटे संगठन शीर्ष पायदान इंटर्नशिप कार्यक्रम प्रदान करते हैं जो जिम्मेदारियों की एक विस्तृत श्रृंखला प्रदान कर सकते हैं।

चूंकि कई नियोक्ता अपने अगले दौर के कर्मचारियों को नियुक्त करने के लिए एक प्रशिक्षण मैदान के रूप में अपने इंटर्नशिप कार्यक्रम का उपयोग करते हैं, इसलिए प्रत्येक अनुभव के सकारात्मक और नकारात्मक की तुलना करने में सक्षम होने के लिए प्रत्येक अवसर का आकलन करना महत्वपूर्ण है।

इंटर्नशिप मिथ

नियोक्ता केवल कॉफी, फ़ाइल और फोन का जवाब देने के लिए इंटर्न को किराए पर लेते हैं।

इंटर्नशिप तथ्य

ऐसे कई नियोक्ता हैं जो छात्रों को प्रासंगिक ज्ञान और कौशल हासिल करने के लिए मूल्यवान अवसर प्रदान करते हैं, जिन्हें उन्हें अपने चयन के कैरियर क्षेत्र में सफल होने की आवश्यकता होगी।

इंटर्नशिप मिथ

नियोक्ता मुझे किराए पर नहीं लेंगे अगर मेरे पास सभी कौशल नहीं हैं, तो मुझे नौकरी पर सफल होने की आवश्यकता होगी।

इंटर्नशिप तथ्य:

इंटर्नशिप सीखने के अनुभव प्रदान करते हैं जो छात्रों को क्षेत्र में काम पर रखने के लिए आवश्यक ज्ञान और कौशल प्रदान करते हैं। जब तक छात्र हस्तांतरणीय कौशल, जैसे कि पारस्परिक, संचार, संगठन, कंप्यूटर, नेतृत्व और टीम-निर्माण के पास है, तब तक नियोक्ता अक्सर उन्हें एक प्रशिक्षु के रूप में नियुक्त करने के लिए कूदेंगे।

इंटर्नशिप मिथ

मुझे गर्मियों में पैसा बनाने की जरूरत है इसलिए मैं इंटर्नशिप करने का जोखिम नहीं उठा सकता।

इंटर्नशिप तथ्य

सभी इंटर्नशिप पूर्णकालिक नहीं हैं। एक ही समय में पैसा बनाने के दौरान अनुभव प्राप्त करने के लिए कई छात्र अंशकालिक नौकरी के साथ अंशकालिक इंटर्नशिप को जोड़ देंगे।

इंटर्नशिप मिथ

मैं एक छोटे शहर में रहता हूं, और वहां कोई स्थानीय इंटर्नशिप उपलब्ध नहीं है।

इंटर्नशिप तथ्य

सच्चाई से आगे कुछ भी नहीं हो सकता है। इंटर्नशिप खोजने के 3 मूल तरीके हैं:

1. नेटवर्किंग
2. ऑनलाइन डेटाबेस और स्थानीय समाचार पत्रों की जाँच करें
3. ढूंढ़

नेटवर्किंग

अपने परिवार से लेकर दोस्तों, पिछले नियोक्ताओं, फैकल्टी इत्यादि सभी को जानते हुए, अपने कॉलेज में कैरियर डेवलपमेंट सेंटर की जाँच के अलावा, यह देखने के लिए कि क्या आपके पास एक सक्रिय पूर्व छात्र / माता-पिता का नेटवर्क है जिसमें आप टैप करने में मदद कर सकते हैं। एक मजबूत पेशेवर नेटवर्क।

ऑनलाइन डेटाबेस की जाँच करना

ऑनलाइन सूचीबद्ध इंटर्नशिप अवसरों का खजाना हैं। आपके कॉलेज में कैरियर विकास केंद्र आपको उन संसाधनों को खोजने में मदद करने में सक्षम होना चाहिए जो आपको इंटर्नशिप प्राप्त करने में मदद करेंगे।

ढूंढ़

स्थानीय समाचार पत्र, चैंबर ऑफ कॉमर्स या ऑनलाइन रुचि के संगठनों की जांच करके, आप ब्याज की कंपनियों की पहचान कर सकते हैं और फिर उन्हें कॉल करके देख सकते हैं कि क्या वे इंटर्नशिप या ग्रीष्मकालीन नौकरी के लिए कॉलेज के छात्र को काम पर रखने में रुचि रखते हैं। कुछ सर्वोत्तम इंटर्नशिप को पूर्वेक्षण द्वारा पाया जा सकता है। एक बार जब आप जानते हैं कि आप क्या चाहते हैं, तो आप उन कंपनियों को खोज सकते हैं जो विशिष्ट नौकरी के अवसर प्रदान करती हैं और एक इंटर्नशिप करके शुरू करती हैं।