कानून प्रवर्तन की बदलती भूमिका

लगभग किसी भी पुलिस प्रकाशन को पढ़ें - विशेष रूप से उन लोगों द्वारा जो पुलिस के लिए लिखा गया है - और आपको इसमें कोई संदेह नहीं होगा कि योद्धा की मानसिकता को गले लगाने के लिए उकसाने वाले पन्ने भरे पड़े हैं। यह विचार अपराध के खिलाफ लड़ाई में किसी भी चुनौती का सामना करने के लिए तैयार रहने के लिए अधिकारियों को प्रोत्साहित करने के लिए है। लगभग किसी भी पुलिस अकादमी का दौरा करें, और आप बहुत कुछ सुनेंगे।

पतली ब्लू लाइन पर योद्धा

हम अपने पुलिस अधिकारियों को योद्धा होने के लिए प्रशिक्षित करते हैं, किसी भी लड़ाई का सामना करने के लिए तैयार रहते हैं और लगभग किसी भी खतरे को संलग्न करते हैं। हमारे अधिकारी पतली नीली रेखा पर खड़े हैं, जो उनके समुदाय की रक्षा के लिए तैयार हैं। सच में, यह पतली नीली रेखा अक्सर एक युद्ध रेखा है जो हमने कानून के पालन करने वाले नागरिकों और अपराधियों के बीच खींची है जो उन्हें नुकसान पहुंचाएंगे।

कोई गलती नहीं करना; कानून प्रवर्तन एक खतरनाक काम है। इस बात पर बहुत कम सवाल है कि पुलिस अधिकारियों को अपने आंतरिक योद्धा को एक पल में पहुंचने के लिए तैयार रहने की आवश्यकता है। हालांकि, कुछ ऐसे हैं, जो बताते हैं कि प्रशिक्षण का वर्तमान मॉडल और पुलिस विभागों के बीच वास्तव में संस्कृति, नागरिकों के साथ टकराव के पाठ्यक्रम के लिए कानून प्रवर्तन स्थापित कर रही है, उनके अधिकारियों को सुरक्षा की शपथ दिलाई जाती है। लेख, और यहां तक ​​कि किताबें जैसे कि राडली बालको की योद्धा कॉप का उदय, कानून प्रवर्तन और नागरिकों के लिए पुलिस के कथित सैन्यीकरण का क्या मतलब है, इसके लिए चिंताएं बढ़ा दी हैं।

पुलिस प्रथाओं की सार्वजनिक जांच

पुलिसिंग के आधुनिक इतिहास के दौरान, कानून प्रवर्तन और जनता की सेवा के बीच का संबंध अक्सर कठिन रहा है। जब 1800 के दशक की शुरुआत में लंदन में सर रॉबर्ट पील द्वारा वर्दीधारी पुलिस बल की अवधारणा को पहली बार चुना गया था, तो शहर के भीतर एक स्थायी सेना होने की आशंकाओं के कारण उन्हें बहुत प्रतिरोध के साथ मिला था; पुलिस को सरकार द्वारा स्वीकृत कब्जे वाले बल के रूप में तुलना की गई थी। अधिकारों को संरक्षित करते समय कानूनों को कैसे लागू किया जाए इसकी समस्या बिल्कुल भी नई नहीं है।

पुलिस अधिकारियों और पुलिस विभागों की सार्वजनिक जांच लगातार बढ़ती जा रही है, और तकनीक केवल उस जांच को आसान बना रही है। अधिकारियों को लंबे समय से एक उच्च नैतिक मानक के लिए रखा गया है, और अब तक बहुत अधिक है। यहां तक ​​कि 1990 के दशक की शुरुआत में रॉडनी किंग की त्रासदी सीमित मीडिया आउटलेट और उस समय उपलब्ध सापेक्ष बोझिल रिकॉर्डिंग विधियों के कारण एक विलक्षण घटना थी।

इंटरनेट के युग के आगे फ्लैश और स्मार्टफोन के साथ सब कुछ और किसी के लिए भी त्वरित पहुंच आसानी से और तुरंत किसी भी अधिकारी कदाचार - या धारणा को उजागर कर सकता है - हजारों लोगों को, अगर लाखों लोग नहीं। और ऐसे बहुत से लोग हैं जो उद्देश्यपूर्ण तरीके से जाने वाले अधिकारियों के बारे में कुछ भी नहीं सोचते हैं और लिफाफे को धक्का देते हैं जहाँ तक वे अपने अधिकारों के भीतर रह सकते हैं, सभी पुलिस के अज्ञान को उजागर करने के उद्देश्य से बहुत कानूनों के संबंध में लागू करने वाले हैं। अधिकारों को बनाए रखने के लिए उन्हें शपथ दिलाई जाती है।

अधिक अनिश्चितता यह है कि जॉर्ज वॉशिंगटन विश्वविद्यालय के समाजशास्त्र के प्रोफेसर रोनाल्ड वेइजर, अन्य लोगों के बीच शोध से संकेत मिलता है कि पुलिस के कदाचार की उच्च-प्रोफ़ाइल घटनाओं का प्रचार होने पर कानून प्रवर्तन में जनता का भरोसा महत्वपूर्ण और नकारात्मक रूप से प्रभावित होता है। पुलिस को खराब अभिनय करने के लिए अधिक से अधिक अवसरों के साथ, यह सुनिश्चित करने की आवश्यकता पहले से कहीं अधिक स्पष्ट है कि अधिकारी हर समय सही कारणों के लिए सही काम करते हैं, ऐसा नहीं है कि पुलिस पर जनता का भरोसा उस बिंदु तक कम हो जाता है जहां अधिकारी अब नहीं रह सकते हैं अपना काम करते हैं।

इरोडिंग ट्रस्ट, इरोडिंग प्रभावशीलता

दुर्भाग्य से, सभी अक्सर अधिकारी ऐसे उदाहरणों में खुद की मदद नहीं करते हैं। मापा, विचारशील और बुद्धिमान प्रतिक्रियाओं को दिखाने के बजाय, अधिकारी (कम से कम जो यूट्यूब पर प्रसिद्ध हैं) अपने अधिकार के लिए किसी भी चुनौती को एक खतरे के रूप में देखते हैं जिसे वश में करना या समाप्त करना होगा। यह विवाद दोनों नागरिकों को हो रहा है, और अधिकारी आहत हैं और केवल कानून प्रवर्तन में जनता के विश्वास को कम करने का काम करते हैं।

पीलियन सिद्धांत

पुलिस का अविश्वास कोई नई बात नहीं है। आधुनिक पुलिस बल की शुरुआत में, पील और अन्य लोगों ने पुलिस के लिए दिशा-निर्देश की पेशकश की, जो समुदाय के लिए उनके संबंधों के महत्व को ध्यान में रखते थे। ये मार्गदर्शक सिद्धांत, जिन्हें लोकप्रिय रूप से पीलियन सिद्धांत के रूप में जाना जाता है, ऐसी अवधारणाएं हैं जो जनता आज भी मांगती है। पील के अनुसार:

• आदेश बनाए रखने और अपराध को रोकने के लिए पुलिस बल मौजूद है।
• पुलिस के लिए अपने मिशन को पूरा करने के लिए जनता का अनुमोदन और विश्वास महत्वपूर्ण है।
• एक पुलिस बल का अंतिम लक्ष्य प्राप्त करना है स्वैच्छिक जनता से कानून का अनुपालन करते हैं।
• पुलिस अधिकारियों और विभागों दोनों को कानून का पालन करना चाहिए और इसके प्रवर्तन में अटूट होना चाहिए; उन्हें जनता की राय से बह जाने से बचना चाहिए, लेकिन प्रचार करने के साथ चिंतित होना चाहिए - और ऐसा करना - जो हमेशा सही होता है।
• बल और नियंत्रण के उपयोग अंतिम उपाय हैं, पहली प्रतिक्रिया नहीं। बल प्रयोग से पहले अनुनय के अन्य साधनों को समाप्त कर दिया जाना चाहिए।

• अधिकारी भी नागरिक हैं, और उनके समुदायों के सदस्य; वे आते हैं, का एक हिस्सा हैं और उन समुदायों के लिए जवाबदेह हैं जिनकी वे सेवा करते हैं।
• किसी भी पुलिस एजेंसी की प्रभावशीलता को गिरफ्तारी की संख्या या अन्य कानून प्रवर्तन के कार्यों द्वारा नहीं मापा जाना चाहिए, लेकिन अपराध की अनुपस्थिति और समुदाय में अपराधी व्यवहार।

द जेडेड योद्धा

दुनिया भर के पुलिस विभाग अभी भी अपने नारों और अपने मिशन के बयानों में इन सिद्धांतों की पुष्टि करते हैं। हालांकि, नए अधिकारियों को अपने समुदायों के एक हिस्से के बजाय खुद को अलग से देखने के लिए शुरू करने में अधिक समय नहीं लगता है।

अधिकारियों और यहां तक ​​कि पुलिस की भर्ती बहुत जल्दी और आसानी से अपराधियों और नीर-डो-कुओं के साथ अपने नियमित संपर्क के माध्यम से आसानी से हो सकती है। जब ऐसा होता है, तो वह "योद्धा मानसिकता" जो काम पर अधिकारी की रक्षा करने के लिए इतनी अच्छी तरह से कार्य करता है, बहुत जल्दी पुलिस और उनके नागरिकों के बीच एक कील चला सकता है।

गार्जियन ऑफ डेमोक्रेसी: बैक टू बेसिक्स

यहीं पर गार्जियन पुलिसिंग की अवधारणा आती है। एक अर्थ में, यह उन मूल पीलियन सिद्धांतों की वापसी है। विचार यह है कि अधिकारियों को अपराध पर एक युद्ध में सैनिकों के रूप में नहीं बल्कि अधिकारों की रक्षा और उन्हें बनाए रखने के लिए नियुक्त किया गया। कुछ के लिए, यह अंतर के बिना एक अंतर हो सकता है। व्यवहार में, हालांकि, इसका मतलब है कि होशियार पुलिस अधिकारी जो मन की ताकत, इच्छाशक्ति, और चरित्र को पहले प्रदर्शित करते हैं, और दूसरे को बल देते हैं या बल देते हैं - और केवल तब जब आवश्यक हो।

ब्लू करेज द्वारा चैंपियन: गार्जियन संगठन के दिल और दिमाग और पूर्व किंग काउंटी शेरिफ सू राह, वाशिंगटन स्टेट क्रिमिनल जस्टिस ट्रेनिंग कमीशन के कार्यकारी निदेशक जैसे कानून प्रवर्तन नेताओं, अभिभावक की अवधारणा महत्वपूर्ण सोच, सहानुभूति और रोजमर्रा के नागरिकों और संदिग्ध अपराधियों के साथ उनकी बातचीत में सामान्य ज्ञान समान है। वाशिंगटन और एरिज़ोना राज्यों में अब तक प्रशिक्षण अवधारणा को लागू किया गया है, और जबकि परिणामों को देखा जाना बाकी है, उम्मीदें अधिक हैं।

पुलिसिंग के भविष्य के लिए उच्च उम्मीदें

वे उम्मीदें हैं कि अगर अधिकारी खुद को लोगों के संरक्षक और रक्षक के रूप में देखते हैं - सभी लोग - और उनके अधिकारों, वे प्रत्येक व्यक्ति के साथ सम्मान और सम्मान के साथ व्यवहार करेंगे। बदले में, जब लोग - यहां तक ​​कि अपराधियों - को लगता है कि उनके साथ सम्मानजनक और निष्पक्ष व्यवहार किया जाता है, खुद को अभिव्यक्त करने और अधिकारियों के साथ शांति से बातचीत करने का मौका दिया जाता है, तो अधिकारी शिकायतें, बल का उपयोग, और अधिकारियों और विषयों दोनों के लिए चोटों में कमी आएगी।