निकालो मत: 9 चीजें आपको कभी भी काम नहीं करनी चाहिए

कुछ दिन आप अपनी नौकरी से इतनी नफरत करते हैं कि आप चाहते हैं कि आपको एक और दिन वहां न बिताना पड़े। हालांकि, आपको लगता है कि दुखी, निकाल नहीं है! यदि आपकी नौकरी भयानक है, तो एक नई खोज करें और फिर छोड़ दें।

फायरिंग की तुलना में क्विटिंग एक बेहतर विकल्प है। कुछ अति करने से लंबे समय तक चलने वाले परिणाम हो सकते हैं और बिल्कुल कोई लाभ नहीं। भावी नियोक्ता आपकी पिछली नौकरी छोड़ने के लिए आपके कारण पूछेंगे। अपनी इच्छा के बारे में बात करने से बेहतर है कि आप कहे जाने के बजाय आगे बढ़ें। यदि आप बेरोजगारी लाभों पर भरोसा कर रहे हैं, तो वे उपलब्ध नहीं हो सकते हैं यदि आपका बॉस आपको आग लगाता है। कई राज्य एक निष्कासित कर्मचारी को लाभ लेने से अयोग्य या विलंबित कर सकते हैं यदि बर्खास्तगी कदाचार के कारण थी।

9 चीजें जो आपको निकाल सकती हैं

ये नौ चीजें हैं जो कभी भी काम नहीं करती हैं जब तक कि आप वास्तव में निकाल नहीं देना चाहते। लेकिन स्पष्ट होना, कि आपका लक्ष्य कभी नहीं होना चाहिए।

1. नियमित रूप से लेट पहुंचें

   बॉस ने तंज कसते हुए कहा। देर से आना आपकी नौकरी के प्रति प्रतिबद्धता की कमी दर्शाता है। जब भी आप ऐसा महसूस करें तो अपने आप को बिस्तर से बाहर खींचने के बजाय काम के लिए तैयार होने के लिए पर्याप्त समय दें। ट्रैफ़िक या सार्वजनिक परिवहन देरी से हिरासत में रहने से बचने के लिए जल्दी घर से निकलें। यदि आपके पास कुछ भी नहीं है, तो या तो बाद में करें या पर्याप्त समय के लिए उनकी देखभाल करने से पहले छोड़ दें।

2. लंच लें

   दिन के दौरान एक ब्रेक लेना महान है। यह आपके सिर को साफ करने के लिए समय प्रदान करता है और शायद एक लंबे कार्यदिवस के दौरान कुछ व्यायाम भी कर सकता है। हालांकि, यदि आपके नियोक्ता के नियम अन्यथा हैं तो अपने लंचटाइम को एक घंटे या उससे कम पर सीमित करें।

1. दिन के दौरान पियो

   शराब का सेवन और फिर काम पर वापस जाना एक भयानक विचार है। यहां तक ​​कि एक बीयर या ग्लास वाइन पीने से आपके फैसले पर असर पड़ सकता है और आप अपने काम पर ध्यान केंद्रित करने में असमर्थ हो सकते हैं। यहां तक ​​कि अगर यह नहीं है, अगर आप एक बार की तरह महक कार्यालय में वापस आते हैं, तो यह आपके बॉस को आपकी नौकरी करने की क्षमता को प्रभावित कर सकता है।

2. व्यक्तिगत फोन कॉल करें

   सेल फोन होने से दोस्तों और परिवार के लिए किसी भी समय आप तक पहुंचना आसान हो जाता है लेकिन दूर नहीं जाते। कार्यदिवस के दौरान कॉल या दो मिलना आमतौर पर ठीक है, जब तक कि आपका नियोक्ता इसे प्रतिबंधित नहीं करता है, अपने फोन की तुलना में अपनी नौकरी पर अधिक ध्यान दें। और सभी कॉल्स को कम रखें। कार्यदिवस के दौरान लंबी चैट और पकड़ने का समय नहीं है।

1. टेक्स्ट, सोशल मीडिया का उपयोग करें, और ईमेल पर पकड़ो

   कार्य अत्यधिक सोशल मीडिया, निजी मीडिया पर पकड़ बनाने या पकड़ने का स्थान नहीं है। अपने लंच ब्रेक के दौरान उन गतिविधियों का ध्यान रखें। इसके अलावा, ऐसी किसी भी चीज़ के लिए अपने काम के ईमेल का उपयोग न करें जो आपकी नौकरी से संबंधित नहीं है।

2. अपने कार्य कंप्यूटर में सामग्री डाउनलोड करें

   ऐसी किसी भी चीज़ को डाउनलोड न करें जो आपकी कंपनी द्वारा जारी किए गए कंप्यूटर पर काम करने से संबंधित नहीं है। यदि आपका नियोक्ता इसे अनुमति देता है, तो निश्चित रूप से, कुछ संगीत फ़ाइलों को डाउनलोड करना ठीक हो सकता है, लेकिन बाकी सब चीजों के बारे में सावधान रहें। यदि आपका बॉस आपको आग लगाने का बहाना ढूंढ रहा है, तो अपने कंप्यूटर पर सबूत के इलेक्ट्रॉनिक निशान को छोड़ कर इसे आसान न बनाएं।

1. ग्राहक / ग्राहक को नाराज करें

   आपका बॉस शायद ग्राहकों या ग्राहकों के साथ आपकी बातचीत देख रहा है। यदि शिकायत है तो भी वे नोटिस लेंगे। यदि आपकी नौकरी में जनता के साथ, व्यक्ति में या फोन पर व्यवहार करना शामिल है, तो हमेशा विनम्र रहें। कभी भी किसी ग्राहक की उपेक्षा न करें, उनके सवालों के जवाब खोजने की कोशिश करें, भले ही इसका मतलब किसी और की मदद मांगना हो, और समय पर फोन कॉल वापस करना हो।

2. अपनी नौकरी से परे जाने से इनकार

   जब तक यह कंपनी के नियमों के खिलाफ नहीं होता है, तब तक कदम उठाएं जब जरूरत हो, मदद की पेशकश करें, भले ही जो काम करने की आवश्यकता हो वह आपके सामान्य नौकरी विवरण के बाहर हो। कुछ करने से इनकार करना क्योंकि यह "आपके नीचे" एक अच्छा लुक नहीं है।

1. काम जल्दी छोड़ो

   यदि आप अपने असाइनमेंट को जल्दी पूरा करते हैं, तो इसका मतलब यह नहीं है कि बाहर देखना ठीक है। बाहर काम करने के लिए कुछ और ढूंढें, भले ही वह आपकी डेस्क को सीधा कर रहा हो या दराज को साफ कर रहा हो। यदि आपके पास ऐसा करने के लिए पर्याप्त नहीं है तो आपके बॉस को गलत विचार मिलेगा।