एक सफल नए साल के लिए शीर्ष 10 संकल्प

छुट्टियों के मौसम के दौरान नए साल के संकल्प कई टू-डू सूचियों में शीर्ष पर हैं। एक नया साल एक शुरुआत है, इसलिए नए लक्ष्य और संकल्प, नई योजनाएं, सपने और नई दिशाएं स्वाभाविक रूप से आपके विचारों को ईंधन देती हैं। बहुत से लोग नए साल के प्रस्तावों को डराने और डराने वाले पाते हैं लेकिन आप अपने मार्गदर्शन के लिए काम के लक्ष्यों के लिए इन दस सुझावों के साथ अपने नए लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए कदम उठा सकते हैं।

अपने नए साल के संकल्पों को लिखें, उन्हें वास्तविक बनाने के लिए, और आप नए साल की सभी संभावनाओं का लाभ उठाने के लिए अपनी आत्मा को पुनर्स्थापित, पुनर्जीवित और नवीनीकृत करेंगे।

आपके नए साल के संकल्प आपको इस वर्ष को अपना सर्वश्रेष्ठ वर्ष बनाने में मदद कर सकते हैं।

डू यू समथिंग लव हर डे

गैलप संगठन के मार्कस बकिंघम और कर्ट कॉफमैन ने 80,000 प्रबंधकों के साथ साक्षात्कार में इस महत्वपूर्ण कारक की खोज की। उन्होंने उन प्रश्नों को संकुचित कर दिया, जो स्पष्ट रूप से खुश, प्रेरक और उत्पादक कार्यस्थलों को परिभाषित करने के लिए प्रकट हुए थे।

शीर्ष प्रश्नों में से एक था, "क्या मुझे वह करने का अवसर मिला है जो मैं हर दिन सबसे अच्छा करता हूं?" जो लोग सकारात्मक रूप से उस प्रश्न का उत्तर दे सकते थे, उनके काम पर खुश और उत्पादक होने की अधिक संभावना थी। इसलिए अपने काम के प्रति भावुक होने का संकल्प लें। वह काम करें जो आप हर दिन सबसे अच्छा करते हैं।

तुम्हारे लिए कुछ करो

जब आप प्रबंधक या व्यवसायिक पेशेवर हों, तो आप अपने कार्यदिवस के प्रत्येक मिनट के लिए दूसरों को करने में फंस सकते हैं। यह समस्या तब होती है जब आपके पास परिवार के सदस्य होते हैं जो आपके काम के घंटों पर कब्जा कर लेते हैं।

हर दिन अपने लिए अलग समय निर्धारित करने का संकल्प लें। व्यायाम करने, आराम करने, प्रतिबिंबित करने, ध्यान लगाने, एक पेटू रात्रिभोज पकाने, एक पत्रिका में लिखने, अपने पालतू जानवरों को टहलने या किसी अन्य गतिविधि को करने के लिए इसका उपयोग करें जो आपके फैंसी लेती है। बस यह सुनिश्चित करें कि गतिविधि उस चीज़ से अलग है जो आप पहले से ही दिन भर कर रहे हैं।

जब आप इसका श्रेय देते हैं तो खुद को श्रेय दें

गैलप अध्ययन में यह भी पाया गया कि जिन लोगों को पिछले सात दिनों में अपने काम के लिए प्रशंसा या मान्यता मिली थी, वे अधिक खुश और उत्पादक थे।

सशक्त कर्मचारियों और प्रबंधकीय नियंत्रण के व्यापक विस्तार के इस युग में आपको अपने बॉस के साथ लगातार बातचीत करने की संभावना कम है, इसलिए यह महत्वपूर्ण है कि आप अपने उत्कृष्ट प्रयासों के लिए खुद को पहचानें। ऐसा करने का एक तरीका सकारात्मक नोटों की एक फ़ाइल रखना है, आपको धन्यवाद पत्र, और आपके सफल उपक्रमों के अनुस्मारक।

हर दिन कुछ नया सीखने का प्रयास करें

उसी पुरानी, ​​उसी पुरानी दिनचर्या में उलझ जाना आसान है। एक लेख पढ़ें, एक सहकर्मी के साथ नए दृष्टिकोण पर चर्चा करें, या शोध करें कि अन्य संगठन क्या कर रहे हैं। अन्वेषण के लिए इंटरनेट का उपयोग करें। इस सूचना युग में हर दिन सीखने के अवसर बढ़ रहे हैं।

जानने और बढ़ने के लिए उत्साहपूर्वक पढ़ें। एक महीने में एक-दो बिजनेस बुक्स, प्लस पीरियोडिकल, ऑनलाइन जर्नल्स, और "वॉल स्ट्रीट जर्नल" रोजाना पढ़ने का लक्ष्य रखें। आप हमेशा उस लक्ष्य तक नहीं पहुंच सकते हैं, लेकिन यह आपको सीखने और आगे बढ़ने के लिए चुनौती देने के लिए है।

तुम भी एक किताब के आसपास एक पुस्तक क्लब अनुसूची कर सकते हैं कि आप और आपके विभाग को पढ़ना चाहते हैं। सहकर्मियों के साथ अवधारणाओं को साझा करना और उन्हें अपने विभाग या संगठन में लागू करना सीखने को मजबूत करता है।

व्यावसायिक संपर्क और नेटवर्क बनाएँ

उन सहयोगियों को देखें जिनके साथ आपने स्पर्श खो दिया है। सुनिश्चित करें कि आप हर महीने कम से कम एक पेशेवर बैठक में भाग लेते हैं। आप नेटवर्किंग में सक्रिय भागीदारी से आपके द्वारा बनाए गए मित्रता और संबंधों से लाभान्वित होंगे। यह साइन अप करने के लिए पर्याप्त नहीं है - आपको दिखाना होगा और साथ ही साथ जुड़ना होगा।

पेशेवर साहस का अभ्यास करें

अपने सुविधा क्षेत्र से बाहर कदम रखें। जब कोई समस्या होती है तो आप आमतौर पर क्या करते हैं? क्या आप मानसिक रूप से अपने दिमाग में यह बहाना बनाते हैं कि आपको वास्तव में क्यों नहीं बोलना है, या किसी मुद्दे पर रुख अपनाने से आपको परेशानी क्यों होगी?

जब आप खुद को इस स्थिति में पाते हैं, तो आप वास्तव में क्या सोच रहे हैं, यह बताएं … यदि केवल एक बार। सहकर्मी सदमा पहनाने के बाद आपकी प्रशंसा करेंगे। आपको असभ्य या तर्कशील होने की ज़रूरत नहीं है। बस चुपचाप, संक्षिप्त रूप से, और पेशेवर रूप से अपनी राय दें।

आप शायद यह पाएंगे कि पहली बार या दो बार स्व-लगाए गए अवरोधों से टूटने के बाद आपका मन बोलना आसान हो जाता है। आपको एहसास होगा कि आप अनुभव से बच गए हैं, और आपके आराम क्षेत्र को छोड़ने के परिणामस्वरूप आपका कैरियर कामयाब हो सकता है।

आप बात से अधिक सुनो

एक मुंह और दो कान के बारे में यह पुरानी कहावत सच है। सभी को सुनने की योजना बनाएं कि आपके सहकर्मी इस साल कह रहे हैं। वे सिर्फ एक साउंडिंग बोर्ड चाहते हैं, जरूरी सलाह या समस्या-समाधान नहीं।

उन्हें एक कान उधार देने से उनकी समस्याओं को हल करने के लिए उन्हें सशक्त बनाया जा सकता है। जब वे पूरी तरह से सुना महसूस करते हैं, तो वे "अटक" से "कार्रवाई" की ओर बढ़ने की संभावना रखते हैं।

ट्रैक टू-डू लिस्ट

एक योजनाकार का उपयोग करने से आप अपने दिमाग से दैनिक विवरण को खाली कर सकते हैं, चाहे वह माइक्रोसॉफ्ट ऑफिस आउटलुक, Google कैलेंडर, या आपके स्मार्टफोन पर एक ऐप हो।

फिटबिट या एक अन्य व्यक्तिगत व्यायाम ट्रैकर आपको कदम, कैलोरी की खपत, वजन, नींद और व्यायाम पर नज़र रखने में मदद कर सकता है। यह आपके अधिक व्यक्तिगत लक्ष्यों को ट्रैक करने के लिए आसान है। और जानकारी को एक ट्रैकर में डंप करना आपके दिमाग को अधिक महत्वपूर्ण सोच के लिए जगह देता है।

एक नई हॉबी या गतिविधि को लें

हो सकता है कि यही वह वर्ष हो जब आप अंततः वह संग्रह शुरू करें, जिसका आपने हमेशा सपना देखा है। किसी गतिविधि या रुचि में भाग लेने के लिए पहला कदम उठाने का संकल्प करें जिसने आपको हमेशा साज़िश की है और आपकी रुचि को बढ़ाया है।

अपने घर को पुन: व्यवस्थित और आधुनिक बनाएं। दोस्तों, परिवार और सहकर्मियों का अधिक बार मनोरंजन करने की प्रतिज्ञा। घर के डिजाइन और मनोरंजन में अपनी रचनात्मकता को व्यक्त करें।

आप अपनी दुनिया में एक नया आयाम जोड़ेंगे, और यह आपकी व्यावसायिक सफलता के साथ सकारात्मक रूप से जुड़ सकता है।

खुद को थोड़ा कम गंभीरता से लें

व्यवसाय की सफलता के लिए प्रयास करने पर आप गंभीर विचार-विमर्श, सलाह और समस्या-समाधान में फंस सकते हैं, लेकिन हंसने के लिए समय निकालें।

जब आप काम के घंटों के दौरान अपने पागल कर्मचारियों के बारे में कहानियाँ सुनते हैं, तो मुस्कुराएँ। आपको हर समय मम्मी या पापा बनने की ज़रूरत नहीं है। अपने छोटे quirks और मतभेदों के लिए कर्मचारियों का आनंद लें। अलग-अलग ताकत, कौशल, और उन अनुभवों की सराहना करें जो वे काम में लाते हैं।

अब आप उनके पास हैं, यहाँ अपने संकल्प कैसे रखें

यह वह हिस्सा है जहां आप अपनी सूची को एक दराज में नहीं भरते हैं और इसके बारे में भूल जाते हैं। आपके संकल्प अधिक प्रबंधनीय होंगे - और विस्तार से, आप अधिक आसानी से उनके साथ रहेंगे - यदि आप अवधारणाओं को सरल रखते हैं।

कुछ भी नहीं कहता है कि आपको इन सभी प्रस्तावों से निपटना होगा। उन संकल्पों को चुनें जो आपके साथ सबसे अधिक प्रतिध्वनित होते हैं, जिन संकल्पों के साथ आपको सबसे अधिक संभावना होती है, वे हैं- अपने संसार को बदलने के सबसे बड़े अवसर के साथ संकल्पों को।

यदि आप बल्ले से दूर सबसे कठिन, अवास्तविक, या अप्राप्य संकल्प पर चूक जाते हैं, तो आप अपने वर्ष का मनोबल गिराएंगे और अपने आप को अधिक उल्लेखनीय संकल्पों के साथ रखने से रोकेंगे। लेकिन अगर आप लड़खड़ाते हैं तो इसे अपनी सूची से पार न करें। इसे फिर से स्थापित करें ताकि यह अधिक उल्लेखनीय हो और कल को खुद को समर्पित कर दे।

आप अपनी आशाओं, सपनों और नए साल के संकल्पों को प्राप्त कर सकते हैं। अपना सर्वश्रेष्ठ वर्ष प्राप्त करने के लिए बस इन दस सिफारिशों का पालन करें।