जॉब प्लेसमेंट टेस्ट

प्लेसमेंट परीक्षण यह आकलन करते हैं कि किसी व्यक्ति के व्यक्तित्व, कौशल और / या रुचियों के आधार पर कौन सी नौकरियां सर्वोत्तम हैं। प्लेसमेंट परीक्षण उन लोगों के लिए उपयोगी होते हैं, जो केवल कार्यबल में शुरू कर रहे हैं और अपने हितों की अनिश्चितता, या कैरियर में बदलाव की तलाश कर रहे लोगों के लिए। यदि आपने कभी भी अनिश्चित महसूस किया है कि आपके लिए किस प्रकार की नौकरी सही है, या अपनी नौकरी की खोज में दिशाहीन महसूस किया है, तो आपको कैरियर प्लेसमेंट टेस्ट लेने में मदद मिल सकती है।

आप कहां मिल सकते हैं और मुफ्त नौकरी प्लेसमेंट टेस्ट ले सकते हैं?

परीक्षण लंबाई, प्रश्नों के प्रकार और परिणामों की विशिष्टता में भिन्न होते हैं। वे लागत में भी भिन्न होते हैं। कई वेबसाइटें नि: शुल्क प्लेसमेंट परीक्षण प्रदान करती हैं, लेकिन यदि परीक्षार्थी अपने परीक्षा परिणामों का गहन विश्लेषण प्राप्त करना चाहते हैं तो अक्सर शुल्क लेते हैं।

कैरियर केंद्र प्लेसमेंट परीक्षण प्रदान करते हैं, और कई नौकरी खोज पुस्तकों में परीक्षण शामिल हैं। सबसे विश्वसनीय परिणाम प्राप्त करने के लिए एक विश्वसनीय स्रोत से प्लेसमेंट परीक्षण का चयन करना सुनिश्चित करें।

प्लेसमेंट टेस्ट कैसे काम करते हैं?

कई अलग-अलग प्रकार के प्लेसमेंट परीक्षण हैं, जिनमें से सभी परीक्षार्थी के लिए सर्वश्रेष्ठ कैरियर का निर्धारण करने के लक्ष्य से अलग-अलग तरीके से जुड़ते हैं। कुछ प्लेसमेंट परीक्षण व्यक्तित्व-चालित होते हैं, जैसे कि मेयर्स-ब्रिग्स, जो आपके व्यक्तित्व के प्रकार का अनुमान लगाते हैं कि कौन सा करियर आपके लिए एक अच्छा फिट होगा (और नहीं होगा)। अन्य परीक्षणों का उद्देश्य अपने स्वयं के कौशल और रुचियों के साथ दिए गए कैरियर द्वारा आवश्यक नरम कौशल और कठिन कौशल का मिलान करना है। प्रतिभा मूल्यांकन और योग्यता परीक्षण भी हैं, जो आपके कौशल को मापने का प्रयास करता है।

ध्यान रखें कि प्लेसमेंट परीक्षण केवल एक ऐसा तरीका है जिसमें कैरियर की खोज करना आपके लिए सही है। अंततः, अनुभव (नौकरी छायांकन के माध्यम से, एक इंटर्नशिप, या एक सूचना साक्षात्कार) आपको बताएगा कि एक विशिष्ट कैरियर एक अच्छा फिट है या नहीं।

क्या आपको प्लेसमेंट टेस्ट लेना चाहिए?

हालांकि कुछ परीक्षाएं (सोचें: हाई स्कूल फाइनल या सैट) मुख्य रूप से भय और चिंता की भावनाओं से जुड़ी हैं, अन्य परीक्षण अधिक मजेदार हो सकते हैं। यदि आपने कभी यह जानने के लिए बज़फ़ीड क्विज़ लिया है कि आपको हैरी पॉटर में कौन सा चरित्र पसंद है, तो आप समझेंगे कि आपके स्वयं के व्यक्तित्व और कौशल की खोज बहुत मजेदार हो सकती है। लेकिन निश्चित रूप से, एक प्लेसमेंट परीक्षा आपको कुछ संभावित कार्रवाई योग्य जानकारी प्रदान कर सकती है जो आपको नौकरी आवेदक के रूप में मदद करेगी।

नई संभावनाओं को खोलने के लिए प्लेसमेंट परीक्षा एक उपयोगी तरीका है। आप चीजों की तुलना करने और त्रुटियों को पहचानने में बहुत कुशल हो सकते हैं, और यह महसूस नहीं करते हैं कि आपको गुणवत्ता आश्वासन में नौकरी के लिए एकदम सही मेल मिलता है, जहां गलतियों और स्थानों को ढूंढना है जहां एक उत्पाद ऐनक से मेल नहीं खाता है।

प्लेसमेंट परीक्षा लेने से पहले, कुछ बातों का ध्यान रखें: जैसा कि पहले उल्लेख किया गया है, प्लेसमेंट परीक्षा केवल आपको एक निश्चित दिशा में इंगित कर सकती है। केवल वास्तविक अनुभव से पता चलेगा कि कैरियर आपके हितों और कौशल के अनुरूप है। संबंधित नोट पर, एक व्यक्ति एक निश्चित क्षेत्र में प्रतिभाशाली हो सकता है, लेकिन जरूरी नहीं कि वह इसका आनंद ले - या, शौक या कभी-कभार काम के रूप में इसका आनंद ले सकता है, लेकिन कैरियर के रूप में इसमें भाग नहीं लेना चाहता।

साथ ही, कैरियर में बहुत रुचि होना संभव है, लेकिन दुर्भाग्य से एक उचित आवेदक होने के लिए कौशल और पृष्ठभूमि ज्ञान, अनुभव और शिक्षा नहीं है। अंत में, प्लेसमेंट परीक्षण केवल आपके द्वारा प्रदान की गई जानकारी के रूप में सटीक होते हैं, इसलिए जब आप चापलूसी कर रहे हों, तो सबसे सटीक परिणाम प्राप्त करने के लिए यथासंभव ईमानदार रहें।

प्लेसमेंट परीक्षण आपकी अनिश्चितता के लिए जादुई समाधान नहीं है कि आपके लिए कौन सा कैरियर सही है। लेकिन, एक को लेने से संभावित रूप से संभावनाएं खुल सकती हैं जिन्हें आपने पहले से नहीं माना होगा, और आपको अपने स्वयं के कौशल, प्रतिभा और हितों पर विचार करने में संलग्न करता है, जो एक सफल नौकरी खोज के लिए बेहद महत्वपूर्ण है।

कैरियर टेस्ट: लेख और सलाह

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