• 2024-09-28

उदाहरण सहित व्यावसायिक कहानी कौशल

मोबाइल से लईका हो गईलसींगर सोनु सींघम1

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विषयसूची:

Anonim

कहानी कहने के साथ मनुष्य का सहज आकर्षण होता है। यह जीवन में जल्दी शुरू होता है जब माता-पिता अपने छोटे बच्चों को शयन की कहानियों के साथ कैद करते हैं।

लेकिन कहानी को बेडरूम से बाहर और बोर्डरूम में ले जाया गया है। यह किसी संगठन की सामग्री रणनीति का एक अभिन्न हिस्सा हो सकता है, और यह व्यक्तियों को कार्यस्थल की सफलता के लिए खुद को स्थिति में लाने में मदद कर सकता है।

व्यापार कहानी क्या है?

व्यापारिक दुनिया में स्टोरीटेलिंग एक प्रमुख प्रवृत्ति के रूप में उभरा है क्योंकि संगठन अपने उत्पादों और सेवाओं के बारे में आकर्षक कहानियों को बताकर ब्रांड जागरूकता और वफादारी को बढ़ाते हैं। टेलीविजन विज्ञापनों में अक्सर उत्पादों और सेवाओं की स्थिति के लिए एक कहानी कोण का उपयोग किया जाता है, और कंपनियां अपनी सामग्री विपणन रणनीति के हिस्से के रूप में वायरल जाने की उम्मीद के साथ डिजिटल मीडिया का उपयोग करती हैं।

कहानी और ब्रांडिंग

एक कहानी बुनना सिर्फ व्यवसायों के लिए नहीं है। कहानी कहने की कला एक व्यक्तिगत ब्रांडिंग रणनीति बनाने का एक महत्वपूर्ण घटक बन गई है क्योंकि श्रमिक एक कठिन रोजगार बाजार में बाहर खड़े होने का प्रयास करते हैं। एक आकर्षक कहानी विकसित करने वाले कर्मचारियों के पास संगठन के भीतर आगे बढ़ने और उनके मुआवजे को बढ़ाने का एक बेहतर मौका है। एक कहानी के ढांचे के भीतर खुद को पोजिशन करना एक प्रदर्शन मूल्यांकन और आपके काम के अन्य प्रलेखन का एक महत्वपूर्ण हिस्सा हो सकता है।

नौकरी चाहने वालों के लिए कहानी

इसके अतिरिक्त, कहानी सुनाना नौकरी की खोज के लगभग सभी चरणों का एक महत्वपूर्ण हिस्सा है। कार्यकर्ता जो अपने करियर के बारे में एक दिलचस्प कहानी का संचार कर सकते हैं, वे अपने नेटवर्किंग अभियानों के बारे में अधिक ध्यान और समर्थन प्राप्त करेंगे।

रिज्यूमे और कवर लेटर में स्टोरीटेलिंग तत्वों को एकीकृत करना उपलब्धि की एक गतिशील तस्वीर को चित्रित करने और बाधाओं पर काबू पाने और दस्तावेजों की पठनीयता को बढ़ाने में मदद कर सकता है। साक्षात्कार की कुंजी एक काम पर रखने वाले प्रबंधक को इस बात के ठोस उदाहरण प्रदान कर रही है कि आपने काम में अंतर कैसे किया। स्टोरीटेलिंग यह सबूत देने का सबसे आकर्षक और ठोस तरीका है कि आपने एक प्रभाव डाला है।

साक्षात्कार के बाद भी, आपके अनुवर्ती संचार अधिक प्रभावी होंगे यदि आप एक संक्षिप्त कहानी बता सकते हैं। आप इस बात पर जोर दे सकते हैं कि कैसे साक्षात्कार के अनुभव ने नौकरी में आपकी रुचि को और अधिक बढ़ा दिया और फिर आप काम पर रखने वाले प्रबंधक को समझाने के लिए जा सकते हैं कि आप नौकरी के लिए आदर्श उम्मीदवार क्यों हैं।

व्यापार कहानी कौशल

ए - एच

  • जब आप अंतर करते हैं, तो संबंधितों के नकारात्मक चरित्रों से बचना
  • कहानियों की रचना करते समय संक्षिप्तता के साथ ठोस विवरण के समावेश को संतुलित करना
  • सभी अकादमिक, स्वयंसेवक, और संभव कहानी सेटिंग्स के रूप में काम संदर्भों को ध्यान में रखते हुए
  • एक शुरुआत, मध्य और अंत के साथ कहानियों का क्राफ्टिंग
  • कार्य उत्पादों का एक पोर्टफोलियो बनाना जो आपके कथानक की पुष्टि करता है
  • परिभाषित करना कि आपके लक्षित दर्शकों से क्या अपील होगी
  • आत्मविश्वास से भरे लेकिन संयत स्वरों के साथ कहानियां सुनाते हुए
  • आपके सामने आने वाली चुनौतियों का वर्णन करना
  • कहानियों में टीमवर्क पर जोर देना और दूसरों को श्रेय देना
  • अपने कार्यों और परिणामों को अपने बारे में मूल्यांकन करने वाली भाषा का उपयोग करने पर जोर देना (यानी, कहानी को यह कहने देना कि आप अद्भुत थे, बिना यह कहे कि आप अद्भुत हैं)
  • अपने नौकरी के परिदृश्यों के लिए आधारभूत स्थापित करना (यानी, आपके हस्तक्षेप करने से पहले जैसी स्थिति क्या थी?)
  • कहानियों से संबंधित होने के कारण उत्साह बढ़ा

मैं - जेड

  • अपने विभाग के लिए सबसे महत्वपूर्ण या निचली पंक्ति परिणामों की पहचान करना
  • मालिकों, ग्राहकों और अन्य लोगों द्वारा कहानियों में मान्यता की रिपोर्ट शामिल करना
  • आपकी कहानियों के बारे में मुख्य संदर्भों को सूचित करना, इसलिए उनकी सिफारिशें आपके विषयों के अनुरूप होने की अधिक संभावना है
  • यह एकीकृत करते हुए कि आपने अपनी कहानियों में नीचे की रेखा को कैसे प्रभावित किया
  • लिंक्डइन जैसे अपने सोशल मीडिया प्लेटफॉर्म में अपनी सकारात्मक कहानियों के प्रमाण को एकीकृत करना
  • प्रसव को बढ़ाने के लिए अपने मुखर स्वर को संशोधित करना
  • ध्यान आकर्षित करने के लिए नेटवर्किंग घटनाओं जैसी स्थितियों के लिए कहानियों के छोटे संस्करणों का निर्माण करना
  • जब भी संभव हो प्रभाव और परिणाम की मात्रा निर्धारित करना
  • कहानियों की डिलीवरी का पूर्वाभ्यास
  • अपने कौशल और गुणों से संबंधित होने से सकारात्मक कहानी का अंत होता है
  • अपने क्षेत्र में एक आदर्श उम्मीदवार की प्रोफाइल पर शोध करना
  • चुनौती, कार्रवाई, और संरचना कहानियों के परिणाम का उपयोग

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