• 2024-12-03

मानव कानून प्रवर्तन अधिकारी: एक कैरियर प्रोफ़ाइल

ये कà¥?या है जानकार आपके à¤à¥€ पसीने छà¥?ट ज

ये कà¥?या है जानकार आपके à¤à¥€ पसीने छà¥?ट ज

विषयसूची:

Anonim

जो लोग क्रिमिनोलॉजी और आपराधिक न्याय, विशेष रूप से कानून प्रवर्तन में करियर में रुचि रखते हैं, वे अक्सर दूसरों की सेवा और मदद करने की तीव्र इच्छा के कारण अपनी नौकरी के लिए तैयार होते हैं। इनमें उन लोगों का एक विशेष समूह है जो हमारे समाज के सबसे असहाय सदस्यों में से कुछ की सेवा और सुरक्षा करने का काम करते हैं: हमारे पालतू जानवर और अन्य जानवर। मानवीय कानून प्रवर्तन अधिकारी और एजेंट, जिन्हें आमतौर पर पशु पुलिस के रूप में जाना जाता है, उन लोगों की मदद करके समाज की सेवा करते हैं जो खुद की मदद नहीं कर सकते।

जानवरों और मनुष्यों ने पूरे इतिहास में एक साथ काम किया है और रहते हैं, और हालांकि कुछ समाज अपने घरेलू दोस्तों को दूसरों की तुलना में अधिक महत्व दे सकते हैं, इसमें कोई संदेह नहीं है कि हम सभी को अपने चार-पैर वाले दोस्तों के लिए एक विशेष शौक है। यदि आपको सबूत की आवश्यकता है, तो पुलिस के -9 हैंडलर और उनके सहयोगियों के बीच विशेष संबंध से आगे नहीं देखें। स्वाभाविक रूप से, हम कानूनों को लागू करने का एक तरीका स्थापित करना चाहेंगे जो यह सुनिश्चित करे कि हमारे जानवरों के साथ उचित और मानवीय व्यवहार किया जाए।

नौकरी के कार्य और पशु पुलिस का कार्य पर्यावरण

मानवीय कानून प्रवर्तन अधिकारी आमतौर पर पूरी तरह प्रशिक्षित और सशक्त पुलिस अधिकारी होते हैं। उनका प्राथमिक उद्देश्य जानवरों के मानवीय उपचार से संबंधित कानूनों को लागू करना है। वे जानवरों के दुरुपयोग के आरोपों की जांच करते हैं और सुनिश्चित करते हैं कि पालतू जानवरों की अच्छी तरह से देखभाल और सुरक्षा की जाती है।

कुछ मामलों में, वे घरों और मालिकों से दुर्व्यवहार या लुप्तप्राय जानवरों को हटाने के लिए कदम उठा सकते हैं। वे आरोप भी दायर कर सकते हैं और जानवरों के साथ क्रूरता के आरोपियों को गिरफ्तार कर सकते हैं।

एक मानवीय कानून प्रवर्तन अधिकारी के काम में अक्सर शामिल होते हैं:

  • पशुओं के दुरुपयोग के मामलों की जांच
  • जानवरों की देखभाल और रखने से संबंधित कानूनों को लागू करना
  • उन उद्योगों का विनियमन करना जो जानवरों के साथ काम करते हैं और उपयोग करते हैं
  • रिपोर्ट लिखना
  • वारंट तैयार करना और निष्पादित करना
  • संदिग्ध अपराधियों को गिरफ्तार करना
  • नागरिक जुर्माना जारी करना
  • सेवा के लिए कॉल का जवाब

जानवरों की क्रूरता, कुत्ते की लड़ाई, पिल्ला मिलों, रोडियो और सर्कस सहित जानवरों की क्रूरता से संबंधित मुद्दों की मेजबानी करने के लिए पशु पुलिस को बुलाया जा सकता है, और यहां तक ​​कि खेत जानवरों का इलाज कैसे किया जाता है। संक्षेप में, अगर इसमें जानवरों को नुकसान पहुंचाने की क्षमता शामिल है, तो मानवीय कानून प्रवर्तन अधिकारी इस पर गौर करते हैं।

मानवीय कानून प्रवर्तन अधिकारी और एजेंट मुख्य रूप से बाहर और गश्त पर काम करते हैं। वे सभी प्रकार के विभिन्न जानवरों के साथ बहुत निकटता से काम करते हैं और विभिन्न प्रकार के लोगों के साथ बातचीत करते हैं। वे कई बार किसी कार्यालय से काम करते हैं जब वे रिपोर्ट तैयार करते हैं और जांच का पालन करते हैं, लेकिन उनके प्राथमिक कर्तव्यों को क्षेत्र में किया जाता है।

राज्य या अधिकार क्षेत्र के आधार पर, पशु पुलिस विभाग या शेरिफ कार्यालय, एक पशु नियंत्रण कार्यालय, एक स्थानीय मानवीय समाज या पशु आश्रय, या ASPCA जैसे संगठन के लिए सीधे काम कर सकते हैं। हालांकि कई न्यायालय अपने मानवीय कानून प्रवर्तन अधिकारियों को पूर्ण पुलिस शक्तियों के साथ निवेश करते हैं, कुछ सामुदायिक सेवा या पशु नियंत्रण अधिकारियों के रूप में कार्य कर सकते हैं।

शिक्षा और कौशल आवश्यकताएँ

पशु पुलिस को जानवरों से संबंधित समस्याओं और जानवरों के साथ काम करने का एक मजबूत काम ज्ञान होना चाहिए। उन्हें विभिन्न जानवरों के साथ सुरक्षित रूप से बातचीत करने में सक्षम होना चाहिए।

पशु व्यवहार या विज्ञान में प्रशिक्षण या शिक्षा एक सफल कैरियर के लिए एक मानवीय कानून प्रवर्तन अधिकारी के रूप में बहुत फायदेमंद है। आपराधिक न्याय में स्नातक की डिग्री या अपराध विज्ञान में चार साल की डिग्री भी सहायक हो सकती है। किसी भी मामले में, एक उच्च विद्यालय डिप्लोमा या GED आवश्यक होगा।

पूर्ण पुलिस शक्तियों वाले पशु पुलिस अकादमी में भाग लेने और प्रमाणित अधिकारी बनने के लिए आवश्यक होंगे, हालांकि यह गैर-शपथ नियंत्रण अधिकारियों की आवश्यकता नहीं है। सभी मानवीय अधिकारियों और पशु नियंत्रण अधिकारियों को अपने क्षेत्र के लिए विशिष्ट कार्य कार्यों के लिए विशेष प्रशिक्षण प्राप्त करना चाहिए। वे भी पूरी तरह से पृष्ठभूमि की जांच से गुजरना करने की आवश्यकता होगी।

कई लोगों के पास मजबूत भावनाएं होती हैं जब यह उनके जानवरों की देखभाल और उपचार के लिए आता है, खासकर जब वे पहचानते हैं कि वे उन्हें खो सकते हैं। इस वजह से, पशु पुलिस के पास बहुत मजबूत पारस्परिक संचार कौशल होना चाहिए और अत्यधिक भावनात्मक व्यक्तियों के साथ प्रभावी ढंग से निपटने में सक्षम होना चाहिए।

यह पहचानना बहुत महत्वपूर्ण है कि सभी कानून प्रवर्तन नौकरियां स्वाभाविक रूप से खतरनाक हैं, और मानवीय कानून प्रवर्तन अलग नहीं है। अनुकंपा, समझ और संचार कौशल काम पर सुरक्षित रहने के लिए पूर्ण क्षमता होनी चाहिए।

जॉब ग्रोथ और सैलरी आउटलुक

फेडरल ब्यूरो ऑफ लेबर स्टैटिस्टिक्स ऑक्यूपेशनल आउटलुक हैंडबुक के अनुसार, 2014 से 2024 तक पशु नियंत्रण श्रमिकों के लिए औसतन 6% की वार्षिक दर से बढ़ने की उम्मीद है। अटारी और टर्नओवर के माध्यम से, अधिक अवसर उपलब्ध हो जाएंगे।

देश भर में, पशु नियंत्रण अधिकारी सालाना लगभग $ 38,000 कमाते हैं। शपथ कानून प्रवर्तन पद थोड़ा अधिक कमाते हैं, लेकिन वेतन और कमाई की क्षमता रोजगार एजेंसी और स्थान के आधार पर बेतहाशा भिन्न हो सकती है। एक मानवीय कानून प्रवर्तन एजेंट या पशु नियंत्रण अधिकारी के रूप में नौकरी खोजने के लिए, अपने स्थानीय आश्रय या मानवीय समाज के साथ जांच करें।

क्या एक कैरियर आपके लिए एक मानवीय अधिकारी के रूप में सही है?

यदि आप आपराधिक न्याय या अपराधशास्त्र में सार्थक नौकरियों में रुचि रखते हैं और जानवरों के प्रति गहरा लगाव और प्रेम रखते हैं, तो एक पशु नियंत्रण अधिकारी या मानवीय कानून प्रवर्तन एजेंट के रूप में काम करना एक शानदार कैरियर विकल्प है। वास्तव में, पशु पुलिस के रूप में एक नौकरी बहुत अच्छी तरह से सही क्रिमिनोलॉजी करियर साबित हो सकती है।


दिलचस्प लेख

शीर्ष तकनीकी साक्षात्कार प्रश्न

शीर्ष तकनीकी साक्षात्कार प्रश्न

यहां तकनीकी साक्षात्कार के सवालों की एक व्यापक सूची है जो नियोक्ताओं और भर्तीकर्ताओं द्वारा सबसे अधिक पूछे जाते हैं, साथ ही नौकरी द्वारा तकनीकी साक्षात्कार के प्रश्न।

नौकरी चाहने वालों के लिए प्रतिस्पर्धी और आकर्षक कानूनी कौशल

नौकरी चाहने वालों के लिए प्रतिस्पर्धी और आकर्षक कानूनी कौशल

संचार, समय प्रबंधन, और अधिक सहित आज के प्रतिस्पर्धी कानूनी बाजार में उत्कृष्टता प्राप्त करने के लिए आपको आवश्यक शीर्ष दस कानूनी कौशल सीखें।

अमेरिकी सेना - ASVAB नमूना प्रश्न

अमेरिकी सेना - ASVAB नमूना प्रश्न

एएसवीएबी में नौ अलग से बनाए गए सबटैब होते हैं। यहाँ प्रत्येक ASVAB उपप्रकार के लिए एक संक्षिप्त विवरण और उदाहरण प्रश्न दिए गए हैं।

कर्मचारी कार्यस्थल उल्लंघन के उदाहरण

कर्मचारी कार्यस्थल उल्लंघन के उदाहरण

शीर्ष कर्मचारी कार्यस्थल का उल्लंघन जिसमें छुट्टी और कॉम्प टाइम, ओवरटाइम, कमीशन, न्यूनतम वेतन और अन्य श्रमिकों के अधिकार शामिल हैं।

जॉब इंटरव्यू में क्या नहीं कहना चाहिए

जॉब इंटरव्यू में क्या नहीं कहना चाहिए

कुछ चीजें हैं जो आपको नौकरी के लिए साक्षात्कार के दौरान नहीं कहनी चाहिए। यहां कुछ सुझाव दिए गए हैं कि यदि आप उस स्थिति में उतरना चाहते हैं तो क्या कहेंगे।

शीर्ष 15 चीजें आप अपने रिज्यूमे को छोड़ सकते हैं

शीर्ष 15 चीजें आप अपने रिज्यूमे को छोड़ सकते हैं

नौकरी के लिए आवेदन करने के लिए आपको उन 15 चीजों की समीक्षा करें, जिन्हें आपको फिर से शुरू करने की आवश्यकता नहीं है, साथ ही नियोक्ता आपके फिर से शुरू होने पर क्या देखना चाहते हैं।