फ्लोरिडा में काम करने के लिए न्यूनतम कानूनी आयु
A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013
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हालाँकि, कुछ अपवाद हैं, लगभग पूरे संयुक्त राज्य में, युवा लोग 14 साल की उम्र में काम करना शुरू कर सकते हैं क्योंकि यही संघीय बाल श्रम कानून हैं। हालांकि, प्रत्येक राज्य में बाल श्रम कानून काम करने की न्यूनतम उम्र का संकेत भी दे सकते हैं और उन्हें ऐसा करने की आवश्यकता है। जब संघीय और राज्य कानूनों के बीच संघर्ष होता है, तो अधिक प्रतिबंधात्मक कानून लागू होगा।
सनशाइन राज्य में किशोर के लिए कार्य दिशानिर्देश
फ्लोरिडा में, किशोरों को काम करने के लिए बाल रोजगार प्रमाणपत्र की आवश्यकता नहीं होती है, लेकिन उन्हें उम्र का प्रमाण दिखाने की आवश्यकता होती है। वहां, 14- और 15-वर्षीय बच्चे प्रति सप्ताह 15 घंटे तक काम कर सकते हैं, लेकिन सुबह 7 बजे से पहले या 7 बजे के बाद नहीं। और स्कूल के दिनों का तीन घंटे से अधिक नहीं जब स्कूल का दिन हो। शुक्रवार, शनिवार और रविवार या गैर-स्कूल के दिनों में, ये किशोर आठ घंटे तक काम कर सकते हैं। गैर-स्कूल के दिनों में जब स्कूल का दिन नहीं होता है, तो वे रात 9 बजे तक काम कर सकते हैं।
जब स्कूल सत्र में नहीं होता है, तो फ्लोरिडा में 14- और 15-वर्षीय बच्चे प्रति दिन आठ घंटे और प्रति सप्ताह 40 घंटे तक काम कर सकते हैं। स्कूल वर्ष में इन ब्रेक के दौरान, वे सुबह 7 बजे से पहले या रात 9 बजे के बाद काम नहीं कर सकते।
फ्लोरिडा किशोर जो 16 और 17 साल के हैं, वे प्रति सप्ताह 30 घंटे तक काम कर सकते हैं, लेकिन सुबह 6:30 बजे से पहले नहीं और 11 बजे के बाद नहीं। और जब स्कूल का दिन आता है, तो 8 घंटे से अधिक नहीं। जब एक स्कूल दिवस का पालन नहीं होता है, तो इन किशोरों को इस बात पर प्रतिबंध नहीं होता है कि वे एक दिन में कितने घंटे काम कर सकते हैं।
जब स्कूल सत्र में नहीं होता है, तो फ्लोरिडा में 16 और 17-वर्षीय बच्चे अपने काम के घंटों की कोई सीमा नहीं रखते हैं।
दोनों आयु वर्ग के किशोर प्रति सप्ताह लगातार छह दिनों से अधिक काम नहीं कर सकते हैं। जुवेनाइल वर्कर्स को लगातार चार घंटे काम करने के बाद 30 मिनट का ब्रेक मिलना चाहिए।
फ्लोरिडा किशोर के लिए उपलब्ध नौकरियां
फ्लोरिडा किशोर बड़े पैमाने पर खतरनाक नौकरियों में काम करने से प्रतिबंधित हैं। उदाहरण के लिए, 14- से 15 वर्ष के आयु वर्ग के युवा नौकरियों में काम नहीं कर सकते हैं, जिसके लिए उन्हें बिजली से चलने वाली मशीनरी या मोटर वाहन चलाने की आवश्यकता होती है। जब तक यह लिपिकीय क्षमता में न हो, वे निर्माण में काम नहीं कर सकते।
इस बीच, 16- से 17 वर्ष की आयु वर्ग के युवा लॉगिंग, अग्निशमन या मलबे या विध्वंस जैसे काम पर खतरनाक कार्य नहीं कर सकते हैं। उन्हें कीटनाशक या रेडियोधर्मी पदार्थों जैसे खतरनाक पदार्थों के पास काम करने की भी अनुमति नहीं है। वे बिजली के अप्रेजल या वायरिंग के साथ काम नहीं कर सकते। अंत में, वे बिना ब्रेक के चार घंटे से अधिक काम नहीं कर सकते हैं।
तल - रेखा
नौकरी के अवसर के लिए "हां" कहने से पहले, किशोरों को कानून की जांच करने के लिए यह सुनिश्चित करना महत्वपूर्ण है कि उन्हें कानूनी तौर पर अपने नियोक्ता की आवश्यकता के अनुसार कितने घंटे काम करने की अनुमति है। फ्लोरिडा में नाबालिग के रूप में काम करने के बारे में अधिक जानकारी के लिए, राज्य श्रम वेबसाइट पर जाएं।
एरिज़ोना में काम करने के लिए न्यूनतम कानूनी आयु क्या है?
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