ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप मूल बातें

हर साल, दुनिया भर के युवा अपने सपनों की इंटर्नशिप के लिए खोज करते हैं और आवेदन करते हैं। हाई स्कूल सीनियर्स, कॉलेज फ्रेशमैन और कॉलेज के सभी छात्रों को ऐतिहासिक रूप से कॉलेज जूनियर और सीनियर्स के लिए आरक्षित पदों के लिए प्रतिष्ठित इंटर्नशिप स्पॉट के लिए आवेदन करने वालों की जनसांख्यिकी बदल गई है। मिश्रण में इन सभी नए उम्मीदवारों के साथ, नियोक्ता भर्ती रणनीतियों पर पुनर्विचार कर रहे हैं।

एक ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप की मूल बातें

ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप आमतौर पर आठ से बारह सप्ताह लंबी होती है और स्कूल के सेमेस्टर का पालन करती है। जब छात्र स्कूल से बाहर निकलता है, उसके आधार पर, एक ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप आमतौर पर मई या जून में शुरू होती है और अगस्त के माध्यम से जारी रहती है। ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप के लिए सबसे आम समय सीमा मेमोरियल दिवस के ठीक बाद शुरू होने और अगस्त के पहले सप्ताह के अंत तक चलने के लिए है।

अनुभव के अलावा एक इंटर्नशिप के अन्य लाभ

ये अवसर पूर्णकालिक या अंशकालिक, भुगतान या अवैतनिक हो सकते हैं। सभी अवैतनिक इंटर्नशिप को यूएसएसए श्रम विभाग द्वारा एफएलएसए (निष्पक्ष श्रम मानक अधिनियम) में निर्धारित दिशानिर्देशों का पालन करना चाहिए। आमतौर पर, छात्र अपनी इंटर्नशिप के लिए कॉलेज क्रेडिट प्राप्त करने में सक्षम होते हैं, लेकिन प्रत्येक स्कूल में इंटर्नशिप क्रेडिट के बारे में अलग-अलग नीतियां होती हैं। इसके बारे में और जानने के लिए, अपने विद्यालय के कैरियर केंद्र पर जाएँ।

Pursuing का उद्देश्य एक इंटर्नशिप

इंटर्नशिप छात्रों को हाथों पर सीखने के अनुभव के साथ प्रदान करते हैं, भले ही वे वास्तविक दुनिया में एक झलक प्राप्त करते हैं, जिससे उन्हें संभावित कैरियर विकल्प के लिए फ्रंट रो सीट मिल जाती है। वे एक विशिष्ट कंपनी या एक विशिष्ट उद्योग में काम करना चाहते हैं यह सोचकर इंटर्नशिप में जाते हैं और वे इंटर्नशिप से बाहर आ जाते हैं या तो उन विचारों की पुष्टि करते हैं या कुछ अलग करने का फैसला किया है।

विचार यह है कि उन्हें स्नातक होने के बजाय अब पता चलता है। इतने सारे लोग स्नातक होने के बाद नापसंद होते हैं क्योंकि वे किसी भी बेहतर नहीं जानते थे। इंटर्नशिप उस संभावना को रोकने का एक अच्छा तरीका है।

न केवल ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप में भाग लेने वाले छात्रों को सीखने का अनुभव प्राप्त होता है; वे अपना रिज्यूमे भी बना रहे हैं। कॉलेज के बाद नौकरी के साक्षात्कार में पूछे गए नंबर एक सवाल है "आपने कहां इंटर्न किया?" अन्य आवेदकों के पूल से बाहर खड़े होने के लिए उस प्रश्न का तैयार उत्तर देना एक अच्छा विचार है।

इंटर्नशिप नेटवर्किंग के अवसर भी प्रदान करती है। यदि आप अधिकांश कॉलेज के छात्रों से उनके पेशेवर नेटवर्क के बारे में पूछते हैं, तो वे मानते हैं कि यह मौजूद नहीं है। इंटर्नशिप उसे बदल देती है। छात्र व्यावसायिक संपर्कों के रोलोडेक्स के साथ इंटर्नशिप छोड़ते हैं जो उन्हें भविष्य के रोजगार प्राप्त करने में मदद कर सकते हैं, चाहे वह एक संदर्भ के रूप में सेवा करके या उन्हें नौकरी के अवसरों के लिए सचेत करके।

एक ग्रीष्मकालीन इंटर्नशिप एक छात्र के फिर से शुरू होने पर खड़ा होता है और सबसे अच्छी चीजों में से एक है जो एक युवा व्यक्ति वास्तविक दुनिया और कॉलेज के स्नातक की तैयारी के लिए कर सकता है। समर इंटर्नशिप के अवसरों को खोजने के लिए कैरियर सेंटर, और वेबसाइट्स जैसे कि Today.com, SimplyHired.com, Internships.com, WayUp.com, और InternQueen.com पर जाएं।