अपने कैरियर को बढ़ावा देने के लिए सर्वश्रेष्ठ शीतल कौशल

अधिकांश व्यवसायों के लिए आवश्यक है कि जो लोग इसमें काम करते हैं उनकी कुछ क्षमताएं हैं जो उन्हें अपना काम करने की अनुमति देती हैं।उदाहरण के लिए, फोटोग्राफर्स को यह समझना चाहिए कि विभिन्न कैमरा सेटिंग्स और लाइटिंग उनके द्वारा ली गई तस्वीरों को कैसे प्रभावित करते हैं, शिक्षकों को गणित और पढ़ने सिखाने के लिए कुछ तकनीकों का उपयोग करने में सक्षम होना चाहिए, और कंप्यूटर प्रोग्रामर को प्रोग्रामिंग भाषाओं का उपयोग करने का तरीका जानना होगा। इन क्षमताओं को कठिन या तकनीकी कौशल के रूप में जाना जाता है और उन्हें सीखने के लिए आमतौर पर किसी न किसी तरह के शैक्षिक कार्यक्रम में दाखिला लिया जाता है, जहां उन्हें कक्षा निर्देश और अक्सर व्यावहारिक प्रशिक्षण भी प्राप्त होता है।

किसी भी व्यवसाय में काम करने के लिए आपको उस चीज़ की भी आवश्यकता होती है जो इसके रूप में संदर्भित है सॉफ्ट स्किल्स.

शीतल कौशल क्या हैं?

शीतल कौशल व्यक्तिगत चरित्र लक्षण या गुण हैं जो हम में से प्रत्येक के पास हैं। वे बनाते हैं कि हम कौन हैं, आम तौर पर हमारे दृष्टिकोण, आदतों और हम अन्य लोगों के साथ कैसे बातचीत करते हैं। वे कठिन या तकनीकी कौशल की तुलना में बहुत कम मूर्त हैं, और उनके विपरीत, आप एक प्रशिक्षण कार्यक्रम में नामांकन करके नरम कौशल नहीं सीखते हैं। हालाँकि, आप उन्हें शैक्षिक, काम और जीवन के अनुभवों के माध्यम से प्राप्त कर सकते हैं, लेकिन यह आपकी ओर से ठोस प्रयास करेगा। मान लीजिए, उदाहरण के लिए, आप अपने समय का प्रबंधन करने में भयानक हैं, लेकिन अपने आप को एक ऐसी कक्षा में नामांकित करें जो आपको कई परियोजनाओं को पूरा करने की आवश्यकता है।

यदि आप अच्छा करना चाहते हैं तो आपको अपनी समय सीमा को पूरा करने के लिए अपने समय प्रबंधन कौशल में सुधार करना होगा। आप संकाय और साथी छात्रों से सलाह लेने या सहायक लेख पढ़ने के द्वारा अपने समय का बेहतर प्रबंधन करना सीख सकते हैं। यहाँ कुछ प्रकार के सॉफ्ट स्किल्स दिए गए हैं।

• मौखिक संवाद: अच्छे मौखिक संचार कौशल वाले लोग बोलने के द्वारा दूसरों को जानकारी देने की क्षमता रखते हैं।
• पारस्परिक कौशल: अच्छे पारस्परिक कौशल होने का अर्थ है कि किसी के पास न केवल दूसरों के साथ संवाद करने की क्षमता है, बल्कि लोगों को बिना जज की बात सुनने, विचारों को साझा करने और सहकर्मियों की मदद की आवश्यकता होने पर पिच करने के लिए तैयार है।
• लिख रहे हैं: अच्छा लेखन कौशल आपको लिखित शब्द का उपयोग करके जानकारी से संबंधित करने की अनुमति देता है।
• समस्या को सुलझाने और महत्वपूर्ण सोच: समस्या-समाधान एक समस्या को पहचानने और फिर संभावित समाधान के साथ आने की क्षमता है। महत्वपूर्ण सोच कौशल आपको तर्क और तर्क का उपयोग करके प्रत्येक संभावित समाधान का मूल्यांकन करने की अनुमति देता है, यह निर्धारित करने के लिए कि कौन से सफल होने की सबसे अधिक संभावना है।

• सक्रिय होकर सुनना: अच्छे श्रोता यह समझने का प्रयास करते हैं कि दूसरे क्या कह रहे हैं, केवल तभी हस्तक्षेप करना जब सवाल पूछने के लिए उपयुक्त हो जो साझा की जा रही जानकारी को स्पष्ट करने में मदद करेगा।
• सक्रिय अध्ययन: सक्रिय शिक्षार्थी ज्ञान प्राप्त करने में सक्षम हैं और फिर इसे अपनी नौकरियों में लागू करते हैं।
• संगठनात्मक: जिनके पास मजबूत संगठनात्मक कौशल हैं वे जानते हैं कि हर कार्य के लिए एक व्यवस्थित दृष्टिकोण कैसे लिया जाए।
• समय प्रबंधन: जो लोग अपने समय का प्रबंधन करने में अच्छे हैं, वे समय सीमा के अनुसार परियोजनाओं को पूरा करने के लिए अपने कार्यों को शेड्यूल करना जानते हैं। वे अपने काम को प्राथमिकता देने में अच्छे हैं।

• टीम के खिलाड़ी: जो टीम के खिलाड़ी हैं वे सहकारी हैं और वे नेता या प्रतिभागी हो सकते हैं, जैसा कि स्थिति के अनुसार आवश्यक है। वे अन्य टीम के सदस्यों के साथ जिम्मेदारी साझा करने के लिए तैयार हैं, चाहे इसका मतलब सफलताओं के लिए क्रेडिट लेना हो या विफलताओं के लिए जिम्मेदारी लेना।
• व्यावसायिकता: यह विशेषता परिभाषित करना कठिन है, लेकिन यह बहुत स्पष्ट है जब किसी को इसकी कमी होती है। यह शायद एक विशेषता है जो हर नियोक्ता की इच्छा है, भले ही आप जो भी करते हैं या जहां आप काम करते हैं। व्यावसायिकता में समय पर दिखाने, विनम्र होने, आम तौर पर सुखद और सहायक होने, उचित रूप से कपड़े पहनने और अपने कार्यों की जिम्मेदारी लेने सहित कई चीजें शामिल हैं।

• समझबूझ कर पढ़ना: मजबूत रीडिंग कॉम्प्रिहेंशन स्किल वाले व्यक्तियों को लिखित सामग्रियों की सामग्री को समझने में थोड़ी कठिनाई होती है।
• नमनीयता और अनुकूलनीयता: जो लोग लचीले और अनुकूलनीय होते हैं वे अपनी नौकरी और कार्य वातावरण में बदलाव के लिए अच्छी प्रतिक्रिया देते हैं। वे किसी भी चीज़ के बारे में सकारात्मक सोच रखते हैं, जो उनके रास्ते में आ जाती है।

आपको शीतल कौशल की आवश्यकता क्यों है?

हर एक पेशा आप उन मांगों के बारे में सोच सकते हैं जो आपके पास विशिष्ट चरित्र लक्षण हैं, चाहे आप एक डॉक्टर हों जो अपने रोगियों को जानकारी देने के लिए एक उत्कृष्ट संचारक होने की आवश्यकता है, एक चौकीदार जिसके पास अच्छे पारस्परिक कौशल होने चाहिए ताकि वह प्राप्त कर सके अपने सहकर्मियों या एक अभिनेता के साथ, जिसे बार-बार अस्वीकृति का सामना करने के बावजूद लगातार रहना चाहिए। ध्यान देने वाली एक महत्वपूर्ण बात यह है कि व्यवसायों के बीच नरम कौशल हस्तांतरणीय हैं। यद्यपि आपको करियर बदलने पर नए तकनीकी कौशल सीखने के लिए स्कूल वापस जाना पड़ सकता है, आप विभिन्न क्षेत्रों में मूल्यवान होने के बाद भी अपने कौशल को हमेशा अपने साथ ले जा सकते हैं।

आपके व्यवसाय के लिए जो आवश्यक है, इसके अतिरिक्त, नियोक्ता आपसे यह भी उम्मीद करते हैं कि आपके पास कुछ विशिष्ट लक्षण हैं। बस किसी भी नौकरी की घोषणा को देखें और आप योग्यता की एक कपड़े धोने की सूची देखेंगे जिसमें न केवल तकनीकी कौशल शामिल हैं जो आपको काम करने की आवश्यकता है, लेकिन "उत्कृष्ट संचार कौशल," "मजबूत संगठनात्मक कौशल," "टीम खिलाड़ी," और "जैसे गुण" मजबूत सुनने की क्षमता "वहाँ भी सूचीबद्ध है। यहां तक ​​कि अगर आपके पास नौकरी के लिए आवश्यक तकनीकी कौशल हैं, तो आप यह प्रदर्शित नहीं कर सकते हैं कि आपके पास निर्दिष्ट लक्षण हैं जो आपको संभवतः नौकरी नहीं मिलेगी।

सुनिश्चित करें कि आपकी रेज़्यूमे सूचियों में वांछित सॉफ्ट स्किल्स प्रदर्शित करती हैं और आपको अपने जॉब इंटरव्यू के दौरान उन पर चर्चा करने के तरीके भी मिलते हैं।