कैसे अपने मीडिया कैरियर को बढ़ावा देने के लिए एक प्रतिभा एजेंट का पता लगाएं

एक प्रतिभा एजेंट ढूंढना जो आपके मीडिया कैरियर में मदद करेगा, जिसमें इंटरनेट खोज करना या एकल फोन कॉल करना शामिल है। एक बार जब आप एक प्रतिभा एजेंट को काम पर रखने के पेशेवरों और विपक्षों पर विचार करते हैं, तो एजेंट चुनने से पहले अपने आप से कुछ महत्वपूर्ण प्रश्न पूछें। एक प्रतिभा एजेंट को खोजने का निर्णय लेने से आपके मीडिया कैरियर को बढ़ावा मिल सकता है। आपको बस यह जानना होगा कि आप पहले क्या कर रहे हैं।

आप अपने कैरियर को कहां ले जाना चाहते हैं?

आप प्रसारण नेटवर्क में से एक पर एक मिलियन-डॉलर स्टार समाचार एंकर होने का सपना देख सकते हैं। या आपका लक्ष्य आपके गृहनगर में सबसे प्रसिद्ध टीवी रिपोर्टर बनना हो सकता है।

जो कोई नेटवर्क में जाना चाहता है, उसे संभवतः देश में क्राइस-क्रॉस करना होगा, जो उत्तरोत्तर बड़े DMA में स्टेशनों पर करियर का निर्माण करेगा। एक प्रतिभा एजेंट आपको उन अपरिचित शहरों में नौकरी खोजने और प्राप्त करने में मदद कर सकता है जहां उसके संपर्क हैं।

लेकिन अगर आप घर के करीब रहना चाहते हैं, तो जांच करें कि क्या एक एजेंट परेशानी के लायक है। संभावना है, आप टीवी स्टेशनों पर लोगों को उसकी इच्छा से बेहतर जान पाएंगे। एक प्रतिभा एजेंट को किसी ऐसे व्यक्ति की मदद करने में बहुत दिलचस्पी नहीं हो सकती है जो उसे रखना चाहता है। जिससे पैसे कमाने की उसकी क्षमता कम हो जाती है।

क्या आपको व्यक्तिगत ध्यान मिलेगा?

यदि आप अपने वेतन का 5% से 10% तक सौंप रहे हैं, तो आप अपने प्रतिभा एजेंट से व्यक्तिगत ध्यान पाने के लायक हैं। लेकिन कुछ एजेंट हैं जो दर्जनों क्लाइंट्स की सेवा देते हैं। इसका मतलब हो सकता है कि आपके पास उन्हें जानने के लिए बहुत कम प्रोत्साहन हो।

क्या बुरा है, कुछ एजेंटों को एक ही नौकरी के उद्घाटन के लिए कई ग्राहकों को पिच करने की प्रतिष्ठा है। यह सच है कि कुछ स्टेशनों में उनके अगले किराए में एक निश्चित शारीरिक उपस्थिति के लिए प्राथमिकता हो सकती है, इसलिए एक एजेंट कई लोगों को पेश कर रहा है। लेकिन वह एजेंट आपको अपने कई ग्राहकों के साथ प्रतिस्पर्धा करने के लिए मजबूर कर रहा है जब आप उससे टीवी समाचार निर्देशक को यह बताने की उम्मीद कर रहे हैं कि आप नौकरी के लिए एक हैं।

हो सकता है कि आप जिस व्यक्तिगत ध्यान की तलाश कर रहे हैं वह नौकरी खोजने में न हो, लेकिन आपके अनुबंध पर बातचीत करने में। उस स्थिति में, इस बात से कोई फर्क नहीं पड़ता है कि एक एजेंट के पास कितने ग्राहक हैं, जब तक कि आप फोन पर उसे प्राप्त कर सकते हैं जब किसी सौदे पर हस्ताक्षर करने का समय हो। याद रखें, अधिकांश एजेंट कम चार्ज करते हैं यदि वे सभी काम करते हैं, तो आपको नौकरी ढूंढने का काम करना है।

क्या आपका कौशल बाजार के लिए एक प्रतिभाशाली एजेंट के लिए तैयार है?

एक 22 वर्षीय कॉलेज ग्रेजुएट एक प्रतिभा एजेंट चाहता है, इसलिए वह अपने सभी सहपाठियों को डींग मार सकती है कि उसने इसे मीडिया व्यवसाय में बनाया है। उस मानसिकता की वजह से निराशा होगी।

एक प्रतिभा एजेंट देश भर के ग्राहकों को लगातार घेर रहा है। कुछ एक उच्च-मूल्य वाली प्रतिभा होगी जो शीर्ष स्टेशन और नेटवर्क के अधिकारियों का ध्यान आकर्षित कर सकती है, जबकि अन्य कल के अप-एंड-स्टार्स होंगे।

एक धोखेबाज़ रिपोर्टर के पास एक एजेंट के ध्यान के लिए लड़ने का कठिन समय होगा, भले ही वह हस्ताक्षरित न हो। अगर वह $ 30,000 के अनुबंध के साथ नौकरी करती है, तो वह अपने एजेंट को 3,000 डॉलर दे सकती है। यह उसके लिए बहुत पैसा है, लेकिन उसके लिए बहुत कुछ नहीं है। कुछ वर्षों का अनुभव करना सबसे अच्छा है ताकि एजेंट के पास उस व्यक्ति को नई नौकरी खोजने में उपयोग करने के लिए प्रदर्शन का एक ठोस पुनरारंभ हो।

कुछ एजेंट आपके काम की आलोचना करेंगे। लेकिन अगर आपके स्टेशन में टीवी सलाहकार है, तो आप मुफ्त में वही सलाह ले सकते हैं।

इससे पहले कि आप एक प्रतिभा एजेंट के साथ हस्ताक्षर करने के अवसरों पर कूदें, संदर्भों की जांच करें, बहुत सारे सवाल पूछें और भुगतान की शर्तों पर बातचीत करने का प्रयास करें। यदि ऐसा लगता है कि आप किसी को काम पर रख रहे हैं, तो आप हैं। आपके द्वारा अपने विकल्पों पर विचार करने में समय बिताने से आपको सबसे अच्छा विकल्प बनाने में मदद मिलेगी - जिसमें यह तय करना भी शामिल है कि आपको एजेंट की आवश्यकता है या नहीं।