एक नौकरी आवेदन क्या है और एक नमूना आवेदन देखें?

नौकरी या रोजगार आवेदन आधिकारिक रूप है जो नियोक्ता सभी आवेदकों से स्थिति को भरने के लिए कहते हैं। जॉब एप्लीकेशन को पेन / पेपर फॉर्मेट में ऑफलाइन या फिर तेजी से ऑनलाइन भरा जाता है। नौकरी आवेदन (विभिन्न प्रकार के नमूना नौकरी आवेदन देखें) एक ही प्रश्न के साथ एक सुसंगत प्रारूप प्रदान करता है जिसका उत्तर प्रत्येक व्यक्ति को देना चाहिए जो खुली स्थिति के लिए आवेदन करता है।

नौकरी आवेदन आपके नौकरी आवेदक के रोजगार के इतिहास, शैक्षिक पृष्ठभूमि, डिग्री, योग्यता, संदर्भ, और अधिक की एक कानूनी रूप से रक्षात्मक सूची है।

फिर से शुरू और कवर पत्र के विपरीत, जो आवेदक की सबसे महत्वपूर्ण और प्रभावशाली साख को उजागर करने के लिए लिखा और स्वरूपित किया जाता है, नौकरी आवेदन उन सवालों की एक सूची है जिनमें तथ्यात्मक प्रतिक्रियाओं की आवश्यकता होती है। पर्यवेक्षकों के लिए रोज़गार की तारीखें, पद, नाम और संपर्क जानकारी, डिग्री की तारीख, नाम, पता और फोन नंबर, नौकरी आवेदन पर आवश्यक तथ्यों के उदाहरण हैं।

क्यों नियोक्ता को एक रोजगार आवेदन भरने के लिए नौकरी आवेदकों की आवश्यकता होती है?

नौकरी आवेदन नियोक्ताओं द्वारा मिश्रित कारणों के लिए उपयोग किया जाता है। नौकरी आवेदन नियोक्ता को संभावित कर्मचारी के हस्ताक्षर को सत्यापित करने की अनुमति देता है जो यह सत्यापित करता है कि नौकरी के आवेदन पर सभी कथन सही हैं।

नौकरी के आवेदन पर आवेदक का हस्ताक्षर नियोक्ता को सभी सामग्री की सच्चाई को सत्यापित करने की अनुमति देता है और दवा परीक्षण के परिणामों की समीक्षा करते हुए संदर्भ की जाँच, पृष्ठभूमि की जाँच, आपराधिक इतिहास की जाँच और अक्सर अनुमति देता है।

नौकरी आवेदन संदर्भों और नियोक्ताओं, विशेष रूप से प्रत्यक्ष पर्यवेक्षकों के नाम और संपर्क जानकारी प्रदान करता है। आवेदन के आधार पर, नौकरी आवेदन आवेदक की सामाजिक सुरक्षा संख्या और आवेदक की उपलब्ध कार्य सूची के लिए पूछता है। नौकरी आवेदन पूछता है कि क्या आवेदक को कभी भी अपराध के लिए दोषी ठहराया गया है। नौकरी के आवेदन पर सैन्य रिकॉर्ड का भी अनुरोध किया जाता है।

अंत में, अधिकांश नौकरी आवेदन पूछते हैं कि क्या संभावित नियोक्ता रोजगार की जानकारी के लिए आवेदक के वर्तमान नियोक्ता से संपर्क कर सकता है। एक नकारात्मक प्रतिक्रिया आवेदक के बारे में एक बयान नहीं है; बल्कि यह सामान्य रूप से देखा जाता है कि एक आवेदक अपने वर्तमान रोजगार की रक्षा करना चाहता है।

सभी नौकरी आवेदन आवेदक के हस्ताक्षर के साथ समाप्त होते हैं जो यह प्रमाणित करते हैं कि सभी सत्य हैं और रोजगार के लिए आवेदक की उपयुक्तता की जांच करने और आवेदक की सत्यता की जांच करने के लिए संभावित नियोक्ता व्यापक अनुमति प्रदान करते हैं।

नमूना नौकरी आवेदन पत्र

निम्नलिखित प्रश्न हैं जो आपको एक विशिष्ट नौकरी आवेदन के लिए उत्तर देने के लिए तैयार होने चाहिए। नौकरी आवेदन प्रक्रिया में इस बिंदु पर सामाजिक सुरक्षा संख्या की जानकारी प्रदान करने की अनुशंसा नहीं की जाती है।

आज की तारीख: ____________________

पद का नाम जिसके लिए आप आवेदन कर रहे हैं: _________________

नाम: ________________________________________________________

पता: ______________________________________ Apt./Unit________________

शहर राज्य: __________________

पिन कोड: ______________

फ़ोन: ___________________ ईमेल पता: _____________

वेतन आवश्यक: __________________________ (इस प्रश्न की वैधता कंपनी के स्थान के अनुसार भिन्न होती है।)

जब आप इस नौकरी को शुरू करने में सक्षम हैं? _______________________________________

क्या आप यू.एस. में काम करने के लिए कानूनी रूप से पात्र हैं? हाॅं नही

क्या आपको पिछले 5 वर्षों में एक गुंडागर्दी का दोषी ठहराया गया है? हां कोई विवरण नहीं: ______________________________________________________ (इस प्रश्न की वैधता कंपनी के स्थान के अनुसार भिन्न होती है।)

क्या आपने इस कंपनी के लिए अतीत में काम किया है? हां नहीं विवरण: _______________________________________________________

रोजगार इतिहास

पद का नाम: _____________________________________________________

जिम्मेदारियां: ___________________________________________________________

नियोक्ता: _______________ से: __________ को: __________

नियोक्ता का पता: _________________________________________________

प्रबंधक: ______________________फोन: ____________________

क्या हम इस नियोक्ता से संपर्क कर सकते हैं? हाॅं नही

छोड़ने का कारण: _______________________________________________

पद का नाम: _________________________________________________

जिम्मेदारियां: _______________________________________________________

नियोक्ता: _______________From: __________ को: __________

नियोक्ता का पता: _____________________________________________

प्रबंधक: ___________________फोन: ____________________

क्या हम इस नियोक्ता से संपर्क कर सकते हैं? हाॅं नही

छोड़ने का कारण: ___________________________________________

पद का नाम: ________________________________________________

जिम्मेदारियां: ______________________________________________________

नियोक्ता: _____________________ से: __________ को: __________

नियोक्ता का पता: ___________________________________________

प्रबंधक: ______________________फोन: ____________________

क्या हम इस नियोक्ता से संपर्क कर सकते हैं? हाॅं नही

छोड़ने का कारण: ___________________________________________

शैक्षिक पृष्ठभूमि

उच्चतम डिग्री अर्जित: ________ स्कूल: ______________________

प्रमुख: ________________ माइनर: _________________

भाग लिया: से: ______________ से: ______________

डिग्री अर्जित: ______________ स्कूल: ______________________

प्रमुख: ________________ माइनर: _________________

भाग लिया: से: ______________ से: ______________

डिग्री अर्जित: ______________ स्कूल: ______________________

प्रमुख: ________________ माइनर: __________________

भाग लिया: से: ______________ से: ______________

किसी भी काम से संबंधित प्रशिक्षण और प्रमाणपत्रों की सूची बनाएं। प्राप्ति दिनांक: ___________________________________________________

मैं आपको ऊपर सूचीबद्ध जानकारी को सत्यापित करने के लिए अधिकृत करता हूं। मैं प्रमाणित करता हूं कि इस रोजगार आवेदन में निहित जानकारी सटीक और सत्य है। मैं समझता हूं कि इस आवेदन पर गलत जानकारी प्रदान करना मुझे रोजगार नहीं देने या भविष्य में किसी भी समय मेरे रोजगार की समाप्ति के लिए आधार हो सकता है।

आवेदक का हस्ताक्षर: ______________________________________ तिथि: ________________

नौकरी आवेदन प्रमाणीकरण पर हस्ताक्षर करके, आवेदक नौकरी आवेदन में शामिल जानकारी की सच्चाई पर ध्यान दे रहा है। यदि नौकरी आवेदन ऑनलाइन है, तो आवेदक आमतौर पर यह स्वीकार करने के लिए एक बॉक्स पर क्लिक करेगा कि वे पूरी और सटीक जानकारी जमा कर रहे हैं। चेक बॉक्स को भविष्य के किसी भी रोजगार निर्धारण में आपके हस्ताक्षर माना जाता है

आवेदन स्व-पहचान पत्र

आप अतिरिक्त स्वेच्छा से प्रदान की गई जानकारी के लिए अनुरोध का सामना करेंगे।

यह जानकारी प्रदान करना आपकी ओर से कड़ाई से स्वैच्छिक है, और रोजगार के लिए आपके आवेदन को पूरा करने की आवश्यकता नहीं है, और न ही जानकारी प्रदान करने या जानकारी प्रदान नहीं करने से आपके आवेदन को प्रभावित नहीं होगा।

संघीय सरकार के नियमों में लिंग और नस्ल के आधार पर नौकरी के आवेदकों के रिकॉर्ड को बनाए रखने की आवश्यकता होती है। इसके अतिरिक्त, हम यह सुनिश्चित करने के लिए यह जानकारी एकत्र करते हैं कि हम विविध आवेदकों को प्रोत्साहित करने में अपनी सफलता की निगरानी कर रहे हैं।

कृपया मांगी गई जानकारी प्रदान करके हमारी सहायता करें। यह जानकारी प्रदान करना आपकी ओर से कड़ाई से स्वैच्छिक है, और रोजगार के लिए आपके आवेदन को पूरा करने की आवश्यकता नहीं है।

महिला पुरुष_______

1. _______ अफ्रीकी-अमेरिकी / काला (हिस्पैनिक मूल का नहीं)

2. _______ एशियाई या प्रशांत द्वीपसमूह (भारतीय उपमहाद्वीप सहित)

3. _______ अमेरिकी भारतीय या अलास्का मूलनिवासी

4. _______ हिस्पैनिक / लातीनी (स्पेनिश संस्कृति या मूल, नस्ल की परवाह किए बिना)

5. _______ श्वेत (हिस्पैनिक मूल के व्यक्ति नहीं, यूरोप, उत्तरी अफ्रीका या मध्य पूर्व के किसी भी मूल लोगों में मूल हैं)

6. ऊपर जाति शामिल नहीं है

कृपया निर्दिष्ट करें: _______________________________________।

क्या आप बहु-नस्लीय या बहु-जातीय हैं (उपरोक्त सूचीबद्ध समूहों में से दो या अधिक माता-पिता)?

हाॅं नही ______

यदि हां, तो कृपया निर्दिष्ट करें _____________________________________________

तुम्हारे सहयोग के लिए तुम्हे धन्यवाद।

साहसी नियोक्ता जो पसंद के नियोक्ता के रूप में प्रतिष्ठा चाहते हैं, एक आवेदन पावती पत्र भेजें। अगले चरण में एक आवेदक से अपेक्षा की जानी चाहिए कि या तो एक आवेदक अस्वीकृति पत्र है या एक साक्षात्कार या फोन स्क्रीन के लिए अनुरोध है।

आवेदन सामग्री धोखाधड़ी बढ़ने के साथ, नियोक्ताओं को यह भी जानना होगा कि आप किसे काम पर रख रहे हैं।

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