स्वास्थ्य देखभाल / अस्पताल प्रशासक नौकरी का विवरण: वेतन, कौशल और अधिक

स्वास्थ्य देखभाल प्रशासक अस्पतालों, क्लीनिकों, नर्सिंग होम और अन्य स्वास्थ्य देखभाल सुविधाओं का प्रबंधन करते हैं। वे सार्वजनिक स्वास्थ्य संगठनों, दवा कंपनियों और स्वास्थ्य देखभाल में शामिल अन्य संगठनों के लिए भी काम करते हैं। इस क्षेत्र में विशिष्ट विभागों के प्रबंधक भी शामिल हैं, जैसे प्रवेश या सहायक भूमिका। लोग आमतौर पर रोगी की देखभाल से जुड़े पदों से आगे बढ़ने के बजाय सीधे मैदान में शामिल होते हैं।

स्वास्थ्य देखभाल / अस्पताल प्रशासक कर्तव्यों और जिम्मेदारियों

इस कार्य के लिए निम्नलिखित प्रशासनिक कार्यों को संभालने की क्षमता की आवश्यकता है:

• प्रशासनिक प्रबंधकों और कर्मचारियों को किराए पर लेना और उनकी देखरेख करना
• सुविधा की सुविधा के वित्त का प्रबंधन करें
• ओवरसीज बजटिंग
• ओवरसीज रिकॉर्ड कीपिंग
• विनियामक अनुपालन सुनिश्चित करें
• विभागीय लक्ष्यों और उद्देश्यों का विकास करना
• सार्वजनिक रूप से सुविधा का प्रतिनिधित्व करें
• लक्ष्य और रणनीति स्थापित करें
• विभाग प्रमुखों को जिम्मेदारियां सौंपें

अस्पतालों में या स्वास्थ्य देखभाल के पेशे में कहीं भी प्रशासक अक्सर व्यवसाय संचालन की संपूर्णता की देखरेख के लिए जिम्मेदार होते हैं, या वे एक प्रमुख विभाग जैसे रिकॉर्ड या वित्त की देखरेख के लिए जिम्मेदार होते हैं।

अन्य प्रबंधन भूमिकाओं में जिम्मेदारियां समान हैं। व्यवस्थापक बजट की स्थापना, अनुमोदन और पालन करने के लिए जिम्मेदार हैं। वे कर्मचारियों को काम पर रखने और लक्ष्यों और प्राथमिकताओं की स्थापना की निगरानी करके सुविधा के लिए टोन सेट करते हैं, और वे अक्सर समुदाय में या अन्य व्यावसायिक भागीदारों के साथ बैठकों में सुविधा का प्रतिनिधित्व करते हैं।

स्वास्थ्य देखभाल की विशिष्ट प्रकृति के कारण नौकरी अन्य प्रशासनिक भूमिकाओं से अलग है। सुविधाओं को सटीक रिकॉर्ड बनाए रखना चाहिए और संघीय नियमों के अनुसार रोगी की गोपनीयता की रक्षा करनी चाहिए और कर्मचारियों के साथ-साथ बीमा कंपनियों के साथ डॉक्टरों और स्वास्थ्य देखभाल पेशेवरों के साथ मिलकर काम करना चाहिए।

स्वास्थ्य देखभाल / अस्पताल प्रशासक वेतन

स्वास्थ्य देखभाल के क्षेत्र में ज्ञान और अनुभव के साथ प्रशासकों की मांग इस क्षेत्र में औसत वार्षिक वेतन को बढ़ाने में मदद करती है जो अन्य क्षेत्रों में प्रशासकों की तुलना में $ 10,000 प्रति वर्ष अधिक है।

• मेडियन वार्षिक वेतन: $ 98,350 ($ 47.28 / घंटा)
• शीर्ष 10% वार्षिक वेतन: $ 176,130 ($ 84.67 / घंटा)
• निचला 10% वार्षिक वेतन: $ 58,350 ($ 28.05 / घंटा)

स्रोत: श्रम सांख्यिकी ब्यूरो, 2017

शिक्षा, प्रशिक्षण, और प्रमाणन

कोई प्रमाणन या लाइसेंस की आवश्यकता नहीं है, लेकिन स्वास्थ्य प्रबंधन या संबंधित डिग्री कार्यक्रम में स्नातक की डिग्री आमतौर पर क्षेत्र में शुरू करने के लिए आवश्यक न्यूनतम है

• शिक्षा: क्षेत्र में प्रवेश स्तर की नौकरी पाने के लिए स्नातक की डिग्री पर्याप्त है, लेकिन विभाग या संपूर्ण सुविधा का प्रबंधन करने के लिए उन्नत डिग्री की आवश्यकता होती है। स्वास्थ्य प्रबंधन या सार्वजनिक स्वास्थ्य प्रशासन में मास्टर और डॉक्टरेट कार्यक्रम भी संभव हैं।
• अनुभव: किसी भी तरह के डिग्री प्रोग्राम को पूरा करने से पहले, अस्पताल, नर्सिंग होम, डॉक्टर के कार्यालय या अन्य स्वास्थ्य देखभाल सुविधा में अनुभव को लाभकारी माना जाएगा।

स्वास्थ्य देखभाल / अस्पताल प्रशासक कौशल और दक्षता

स्वास्थ्य कौशल प्रशासन पदों के लिए कठिन कौशल और नौकरी के अनुभव के अलावा, कुछ व्यक्तिगत गुण या नरम कौशल महत्वपूर्ण हैं।

• संचार: नेतृत्व प्रशासक होने का एक बड़ा हिस्सा है। स्वास्थ्य देखभाल व्यवस्थापकों के लिए, डॉक्टरों और मरीजों को सीधे देखभाल प्रदान करने वाले अन्य लोगों के साथ संवाद करने और उस हाथों की देखभाल और एक सुविधा या विभाग चलाने के व्यवसाय और वित्तीय वास्तविकताओं के बीच एक कड़ी के रूप में काम करने की आवश्यकता होती है।
• अत्यंत व्यवस्थित: अस्पतालों या अन्य स्वास्थ्य देखभाल सुविधाओं में व्यवस्थापकों को वित्त, रिकॉर्ड, बीमा या स्वास्थ्य देखभाल नियमों में बदलाव और बहुत कुछ करने की आवश्यकता है। इन सभी मुद्दों के शीर्ष पर बने रहने के लिए किसी को मजबूत संगठनात्मक कौशल के साथ विस्तार-उन्मुख होना आवश्यक है।

• समस्या को सुलझाना: जैसा कि किसी भी प्रबंधन पदों में, चीजें हमेशा सुचारू रूप से नहीं चलती हैं, और जब मामला होता है तो समाधान खोजने के लिए अक्सर एक व्यवस्थापक पर निर्भर होता है।
• महत्वपूर्ण / विश्लेषणात्मक सोच: यह महत्वपूर्ण है कि स्वास्थ्य देखभाल प्रशासक बिलिंग, रिकॉर्ड-रख-रखाव, और बहुत कुछ के लिए सुविधा वित्त से सब कुछ का विश्लेषण करने में सक्षम हों।

नौकरी का दृष्टिकोण

अमेरिका के श्रम सांख्यिकी ब्यूरो के अनुसार, 2026 में समाप्त होने वाले दशक के लिए स्वास्थ्य देखभाल प्रशासकों के लिए अवसरों के लगभग 20 प्रतिशत की दर से बढ़ने की उम्मीद है। यह सभी व्यवसायों के लिए अनुमानित 7 प्रतिशत की वृद्धि दर का लगभग तीन गुना है। विकास को स्वास्थ्य देखभाल सेवाओं की मांग में समग्र वृद्धि के लिए जिम्मेदार ठहराया जाता है, जिसके कारण प्रबंधकों को रिकॉर्ड, वित्त और अन्य प्रशासनिक कर्तव्यों की देखरेख करने की आवश्यकता बढ़ जाती है।

काम का महौल

स्वास्थ्य देखभाल प्रशासक अस्पतालों, नर्सिंग देखभाल सुविधाओं, निजी प्रथाओं या किसी भी स्थान पर काम कर सकते हैं जहां स्वास्थ्य देखभाल ध्यान केंद्रित है। हालांकि इस तरह के पद स्वास्थ्य देखभाल क्षेत्र में हैं, कार्य आम तौर पर एक कार्यालय सेटिंग में किया जाता है, प्रशासनिक कार्यों को संभालने के रूप में रोगी देखभाल में प्रत्यक्ष भूमिका निभाने का विरोध किया जाता है।

कार्य सारिणी

अमेरिका के श्रम सांख्यिकी ब्यूरो की रिपोर्ट है कि लगभग 30 प्रतिशत चिकित्सा और स्वास्थ्य सेवा प्रबंधक प्रति सप्ताह 40 घंटे से अधिक काम करते हैं। यह प्रशासनिक पदों पर कम नहीं है, क्योंकि जिम्मेदारियां अक्सर देर से घंटों तक चलती हैं। स्वास्थ्य देखभाल सुविधाओं में जो शाम और सप्ताहांत के दौरान खुली होती हैं, प्रशासकों को उन समयों के दौरान कभी-कभी काम करने की आवश्यकता हो सकती है। हालांकि, प्रशासनिक पदों के लिए सामान्य व्यावसायिक घंटे अधिक सामान्य हैं।

नौकरी कैसे प्राप्त करें

स्नातक की डिग्री

स्वास्थ्य प्रबंधन या सार्वजनिक स्वास्थ्य प्रशासन को डिग्री पथ की सिफारिश की जाती है।

अनुभव

अस्पताल, डॉक्टर के कार्यालय या स्वास्थ्य देखभाल क्षेत्र में कहीं भी काम करने का कोई भी अनुभव फायदेमंद होगा।

परास्नातक उपाधि

उच्च-स्तरीय प्रशासनिक स्थिति में आगे बढ़ने के लिए, मास्टर डिग्री या डॉक्टरेट की उम्मीद की जाएगी।

समान नौकरियों की तुलना करना

अस्पताल के प्रशासक के रूप में कैरियर में रुचि रखने वाले लोग भी निम्न कैरियर पथों पर विचार कर सकते हैं, जो कि औसत वार्षिक वेतन के साथ सूचीबद्ध हैं:

• शीर्ष अधिकारी: $104,700
• प्रशासनिक सेवा प्रबंधक: $94,020
• मानव संसाधन प्रबंधक: $110,120
• स्रोत: श्रम सांख्यिकी ब्यूरो, 2017