• 2024-05-20

अपने कवर पत्रों में कीवर्ड का उपयोग कैसे करें

A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013

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विषयसूची:

Anonim

जब आप एक नौकरी आवेदन के हिस्से के रूप में अपने फिर से शुरू करने के लिए एक कवर पत्र लिख रहे हैं, तो यह सुनिश्चित करना महत्वपूर्ण है कि हर शब्द मायने रखता है। आपके कवर पत्र में आपकी योग्यता के नियोक्ता के दृष्टिकोण को बढ़ाया जाना चाहिए, ताकि आप एक आवेदक से एक साक्षात्कारकर्ता बनने के लिए आगे बढ़ सकें।

कीवर्ड के प्रकार

कीवर्ड एक प्रेरक कवर पत्र का एक महत्वपूर्ण तत्व हैं, क्योंकि वे एक उम्मीदवार को नौकरी के लिए एक उच्च योग्य आवेदक के रूप में चित्रित करने में सक्षम हैं। ये शब्द तीन सामान्य श्रेणियों में आते हैं: कौशल शब्द, परिणाम-उन्मुख शब्द, और शब्द जो उपलब्धियों के लिए मान्यता दर्शाते हैं।

कीवर्ड अलग-अलग तरीकों से काम करते हैं। सबसे पहले, आपके द्वारा फिर से शुरू और कवर पत्र में शामिल किए गए कीवर्ड का उपयोग नौकरी में नियोक्ता द्वारा आवश्यक कौशल के साथ आपके आवेदन से मेल खाने के लिए किया जाएगा।

इस मिलान प्रक्रिया को अक्सर स्वचालित आवेदक ट्रैकिंग सिस्टम (एटीएस) द्वारा निष्पादित किया जाता है, जो विशिष्ट खोजशब्दों की पहचान करने के लिए क्रमबद्ध होता है और सभी को फिर से शुरू करने के लिए रैंक करता है ताकि वे एक हायरिंग मैनेजर तक भी पहुँच सकें। यदि आपके कवर पत्र और / या फिर से शुरू में इन खोजशब्दों की कमी है, तो वे मूल्यांकन के इस स्तर पर स्वतः ही विचार से कट सकते हैं।

दूसरे, ऐसे कीवर्ड जिन्हें कवर लेटर में शामिल किया गया है, हायरिंग मैनेजर को दिखाएंगे कि आप नौकरी के लिए कैसे और क्यों योग्य हैं, जिससे वे आपको अपनी प्रतियोगिता में रैंक कर सकें और आदर्श रूप से, आपको अपना एक साक्षात्कार स्लॉट प्रदान कर सकें।

कौशल कीवर्ड

नौकरी चाहने वालों को ध्यान से अपने लक्ष्य की नौकरी में उत्कृष्टता हासिल करने के लिए आवश्यक कौशल का विश्लेषण करना चाहिए और उन्हें अपने कवर पत्र में शामिल करना चाहिए। उन खोजशब्दों को भी आपके फिर से शुरू में शामिल किया जाना चाहिए। यह अधिक वास्तविक होगा यदि आप नौकरी विज्ञापनों में उल्लिखित कौशल को परिभाषित करते हैं, जैसा कि उन्हें शब्दशः सूचीबद्ध करने के विपरीत है। कौशल शब्द सबसे प्रभावी होते हैं जब एक विशिष्ट भूमिका या परियोजना से जुड़े होते हैं जहां कौशल सफलता के लिए महत्वपूर्ण थे।

कौशल कीवर्ड के उदाहरणों में शामिल हैं:लिखित, विश्लेषण, परिमाणबद्ध, योजनाबद्ध, क्रमादेशित, डिजाइन, निर्मित, निर्मित, सिखाया और प्रशिक्षित।

उदाहरण के लिए, कहने के बजाय "मात्रात्मक स्टॉक विश्लेषण एक संपत्ति है जिसे मैं आपकी फर्म में लाऊंगा," आप कह सकते हैं:

मैंने उच्च निवल मूल्य के ग्राहकों के लिए एक पोर्टफोलियो बनाने के लिए मात्रात्मक स्टॉक मूल्यांकन तकनीकों का उपयोग किया, जिसने लगातार तीन वर्षों तक बाजार को हराया।

आपके कवर पत्रों (और आपके फिर से शुरू) में शामिल कौशल कीवर्ड आपके एप्लिकेशन को सॉफ़्टवेयर नियोक्ताओं द्वारा चयनित करने में मदद करेंगे ताकि आगे के विचार के लिए उम्मीदवारों का चयन किया जा सके। वे काम पर रखने वाले प्रबंधक को भी दिखाएंगे, पहली नज़र में, आपके पास कौन से कौशल हैं जो उस नौकरी से संबंधित हैं जिसके लिए वह काम पर रख रहा है।

परिणाम-उन्मुख कीवर्ड

सभी नियोक्ता उन कर्मचारियों की तलाश कर रहे हैं जो मूल्य जोड़ेंगे और अपने संगठनों के लिए सकारात्मक परिणाम उत्पन्न करेंगे। इसलिए परिणाम-उन्मुख भाषा को अपने आवरण पत्रों में एकीकृत करना महत्वपूर्ण है। अपने फिर से शुरू होने पर प्रत्येक नौकरी के लिए नीचे की पंक्ति के बारे में सोचें और आपने अपनी भूमिका में चीजों को बेहतर कैसे बनाया होगा।

आपके कवर पत्र में आपकी उपलब्धियों का प्रदर्शन होना चाहिए, न कि आपके कौशल या व्यक्तिगत गुणों का। इन विवरणों को प्रदान करने से आपके पत्र को अन्य उम्मीदवारों से अलग करने में मदद मिलेगी जो अपनी व्यावसायिक उपलब्धियों को उजागर नहीं करते हैं।

परिणाम-उन्मुख कीवर्ड के उदाहरणों में शामिल हैं: वृद्धि हुई, कम हुई, पुन: डिज़ाइन की गई, अपग्रेड की गई, आरंभ की गई, कार्यान्वित की गई, सुधार की गई, उत्पन्न हुई, और उत्पन्न हुई।

परिणाम-उन्मुख शब्द सबसे प्रभावी होते हैं जब कुछ संख्याओं के साथ युग्मित किया जाता है जो आपके प्रभाव को निर्धारित करता है, जैसे:

मैंने मेंटरिंग सिस्टम लागू करके प्रथम वर्ष के किराए में 20% की कमी की।

इस प्रकार के कीवर्ड का उपयोग करके, आप स्पष्ट रूप से दिखा रहे हैं कि आपने अपनी पिछली भूमिकाओं में क्या पूरा किया है।

मान्यता कीवर्ड

काम पर रखने वाले प्रबंधकों को यह विश्वास करने की अधिक संभावना होगी कि आप एक उत्कृष्ट कलाकार होंगे यदि यह स्पष्ट है कि पिछले नियोक्ताओं ने आपको इस तरह से देखा है। ऐसा करने का एक तरीका भाषा को शामिल करना है जो प्रदर्शित करता है कि नियोक्ताओं ने आपके योगदान को मान्यता दी है।

मान्यता संबंधी कीवर्ड के उदाहरणशामिल हैं: सम्मानित, सम्मानित, पदोन्नत, चयनित, के लिए सराहना की, के लिए एक बोनस प्राप्त किया, मान्यता प्राप्त, चुना और श्रेय दिया।

आदर्श रूप से, मान्यता वाक्यांशों में उस व्यक्ति का प्रकार शामिल होगा जिसने आपकी उपलब्धि और आपकी मान्यता का आधार नोट किया है। उदाहरण के लिए, आप कह सकते हैं:

मुझे लागत में बचत के अपने पिछले रिकॉर्ड के आधार पर, मेरे डिवीजन उपाध्यक्ष द्वारा बजट कटौती टास्क फोर्स के लिए टीम लीडर के रूप में नामित किया गया था।

मान्यता के कीवर्ड इस बात की पुष्टि करते हैं कि आपने अपनी पिछली नौकरियों में किस तरह से उत्कृष्ट प्रदर्शन किया है और किस तरह से अधिक पूरा किया है।

मैच बनाने के लिए समय निकालें

जब आप अपने कवर पत्र में शामिल करने के लिए कीवर्ड चुन रहे होते हैं, तो उपयोग करने के लिए सबसे अच्छा शब्द खोजने का एक आसान तरीका नौकरी लिस्टिंग में सूचीबद्ध लोगों के लिए अपनी योग्यता से मेल खाता है। अपनी सबसे मजबूत संपत्ति को हाइलाइट करें, ताकि आप नियोक्ता को दिखा सकें कि आप नौकरी के लिए अच्छी तरह से योग्य क्यों हैं और एक साक्षात्कार के योग्य हैं।


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