अपनी बिक्री नौकरी से निकाल दिया

01 अदृश्य व्यक्ति बनें

बिक्री की मांगों में सफलता यह है कि आप अपने ग्राहकों, सह-कर्मचारियों और नेतृत्व टीम को खुद को दृश्यमान बनाते हैं। यदि आप गर्म पानी में उतरना चाहते हैं, तो थोड़ी देर के लिए अदृश्य हो जाएं।

कुछ बैठकें मिस करें, कार्यालय में और पीट की खातिर, किसी भी बिक्री कौशल प्रशिक्षण में शामिल न हों! (यह अकेले आपके प्रयासों को उड़ा सकता है!)

एक अच्छी छायादार जगह ढूंढें जहाँ उम्मीदों और मांगों की रोशनी और गर्मी आपको नहीं मिलेगी, और बस आराम करें। इसमें कुछ दिन या एक या दो दिन लग सकते हैं, लेकिन आपके गायब होने की क्रिया से आपकी बिक्री की स्थिति पर असर पड़ेगा।

02 किसी भी समस्या का समाधान नहीं

दुनिया में हर काम का एक मुख्य उद्देश्य होता है: किसी विशेष समस्या को हल करना। राजस्व में लाने की आवश्यकता की समस्या को हल करने के लिए बिक्री पदों का निर्माण किया जाता है। सरल, सही? एक नियोक्ता के पास बेचने के लिए एक उत्पाद या सेवा है और उत्पाद या सेवा को बेचने के लिए राजस्व में लाने की आवश्यकता है, इसलिए वे उस समस्या को हल करने के लिए बिक्री पेशेवरों को नियुक्त करते हैं।

यदि आप निकाल देना चाहते हैं, तो सुनिश्चित करें कि आप राजस्व की समस्या का समाधान नहीं करते हैं। दूसरे शब्दों में, कुछ भी मत बेचो। यदि वह उतना जल्दी काम नहीं करता है जितना आप चाहते हैं, तो अपने "एंटी-प्रॉब्लम सॉल्विंग" प्रयासों को अगले स्तर पर ले जाएं और अपने ग्राहकों के लिए अपनी रणनीति लागू करें।

ग्राहक अपनी समस्याओं को हल करने के लिए चीजें खरीदते हैं, लेकिन यदि आप उन्हें समस्याओं को हल करने में मदद नहीं करते हैं, तो वे अपनी समस्या के समाधान के लिए कहीं और जाने के लिए मजबूर होंगे।

निश्चित रूप से दिन के रूप में, जब आपकी प्रबंधन टीम को पता चलता है कि आपके ग्राहकों ने आपसे खरीदना बंद कर दिया है और इसके बजाय अपनी प्रतिस्पर्धा से खरीदना शुरू कर दिया है, तो आप दरवाजा बाहर कर देंगे।

अंतिम, अंतिम-खाई के प्रयास के रूप में, अगर ये दोनों रणनीति काम नहीं करती हैं, तो अपने प्रयासों को DEFCON 5 में ले जाएं और काम पर और अपने ग्राहकों के लिए समस्याएँ पैदा करना शुरू कर दें। यदि यह काम नहीं करता है, तो आप यह महसूस कर सकते हैं कि नौकरी छोड़ने का एकमात्र तरीका यह नहीं है कि आप नौकरी छोड़ दें!

03 एक नुकसान में सब कुछ बेचो

यह एक खतरनाक रणनीति है क्योंकि यह आपके नेतृत्व को बहुत दुखी करते हुए आपके ग्राहकों को खुश कर देगा: सब कुछ एक नुकसान में बेच दें या कम से कम उतना कम बेच दें जितना आपको अनुमति है।

जब प्रबंधन से संपर्क किया गया और पूछा गया कि आप सब कुछ इतना कम क्यों बेच रहे हैं, तो बस "मैं अपने ग्राहकों की देखभाल करने की कोशिश कर रहा हूं। इन कठिन समय हैं, आप जानते हैं।"

यह आपकी प्रबंधन टीम की सोच हो सकती है, लेकिन, संभावना से अधिक, वे यह सोचना शुरू कर देंगे कि आप सिर्फ अपनी बिक्री की नौकरी में अच्छे नहीं हैं और सुझाव देते हैं कि आप अपना रोज़गार खोजें।

सतर्कता का एक शब्द: यदि आपका प्रबंधक सुझाव देता है कि आप अपने सौदों में लाभ का निर्माण करने के बारे में कुछ प्रशिक्षण प्राप्त करते हैं या एक कक्षा के लिए आपको साइन अप करने के लिए सिखाते हैं कि किसी सौदे से दूर कैसे चलना है, तो हर कीमत पर मना करें! आखिरी चीज जो आप चाहते हैं वह कौशल सीखना है जो आपको सौदों में लाभ बनाने में मदद करेगा। वह ज्ञान विनाशकारी हो सकता है।