जॉर्जिया में न्यूनतम कानूनी कार्य आयु
A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013
विषयसूची:
- कैसे पुराने आप जॉर्जिया में काम करने के लिए होना चाहिए
- आवश्यक प्रमाण पत्र
- क्या घंटे आप काम कर सकते हैं
यदि आप जॉर्जिया में रहते हैं और अपनी पहली नौकरी शुरू करना चाहते हैं, तो आपको यह जानना होगा कि न्यूनतम कानूनी कामकाजी उम्र क्या है। क्या आप किराए पर लेने के लिए पर्याप्त पुराने हैं?
काम करना युवा लोगों के लिए एक पुरस्कृत अनुभव हो सकता है। यह आपको सिखा सकता है कि कैसे भरोसेमंद, समयनिष्ठ होना, वित्तीय लक्ष्य निर्धारित करना और अपने साधनों से परे न रहना। यदि आप अपने दम पर हैं, तो यह आपको नुकसान के रास्ते से बाहर रख सकता है और आपको अपना और परिवार के किसी ऐसे सदस्य का समर्थन करने में मदद कर सकता है जो आपकी आय पर भरोसा कर सकता है।
कैसे पुराने आप जॉर्जिया में काम करने के लिए होना चाहिए
संघीय बाल श्रम कानूनों में कहा गया है कि काम करने की न्यूनतम उम्र 14 है, लेकिन जॉर्जिया ने 12 साल की न्यूनतम आयु निर्धारित की है। हालांकि, यह केवल उन नियोक्ताओं पर लागू होता है जो संघीय मेला श्रम मानक अधिनियम के अधीन नहीं हैं। जब राज्य कानून काम करने के लिए न्यूनतम आयु के बारे में संघीय कानून का खंडन करता है, तो सबसे सख्त कानून लागू होगा।
मनोरंजन उद्योग में काम करने वाले बच्चे (अभिनेता, गायक, नर्तक, मॉडल आदि) को नियम के अपवाद माना जाता है और बाल श्रम कानूनों के बावजूद काम कर सकते हैं। वही पारिवारिक व्यवसाय में या परिवार के खेत में काम करने वाले बच्चों के लिए जाता है। कुछ प्रकार के यार्ड कार्य, बच्चा सम्भालना, जूता-पॉलिश करना, और समाचार पत्र वितरण सहित कई प्रकार के कार्यों पर बाल श्रम कानून लागू नहीं होते हैं।
युवा काम करना शुरू करने से पहले, बाल श्रम कानूनों के बारे में नियमों और प्रतिबंधों की समीक्षा करना महत्वपूर्ण है, खासकर अगर किशोर उम्र के अनुसार काम करते रहने की योजना बनाते हैं।
आवश्यक प्रमाण पत्र
जॉर्जिया राज्य कानून में 18 वर्ष से कम आयु के युवाओं के लिए बाल रोजगार प्रमाणपत्र की आवश्यकता है। स्कूल द्वारा रोजगार प्रमाण पत्र प्रदान किए जाते हैं। पीच अवस्था में आयु प्रमाण पत्र की आवश्यकता नहीं होती है।
क्या घंटे आप काम कर सकते हैं
हालांकि 14-15 वर्ष की आयु के किशोर कार्यालय, अस्पताल, और खुदरा स्टोरों सहित विभिन्न प्रकार की नौकरियों में काम कर सकते हैं, उनके द्वारा काम करने के घंटे सीमित हैं। युवा इस उम्र में एक स्कूल के दिन में चार घंटे से ज्यादा काम नहीं कर सकते, गैर-स्कूल के दिन आठ घंटे या गैर-स्कूल सप्ताह के दौरान 40 घंटे।
इसके अतिरिक्त, इन किशोरियों को सुबह 6 बजे से 9 बजे के बीच काम करने के लिए घंटे चाहिए। नाबालिगों की 16 और 17 साल की उम्र में काम के घंटे की कोई पाबंदी नहीं है। सिर्फ इसलिए कि इन किशोरों के पास कोई प्रतिबंध नहीं है, इसका मतलब यह नहीं है कि माता-पिता को उन्हें कई घंटे काम करने देना चाहिए क्योंकि वे चुनते हैं या उनके नियोक्ता चाहते हैं कि वे काम करें। यदि किशोर की नौकरी स्कूल में हस्तक्षेप कर रही है या देर से (या बहुत जल्दी) घंटों के कारण युवाओं को खतरनाक स्थिति में डाल सकती है, तो माता-पिता को सावधानी बरतनी चाहिए।
किशोर वयस्कों की तुलना में श्रमिकों और सड़कों पर दोनों की तुलना में अधिक जोखिम में हैं, और यह एक अच्छा विचार नहीं हो सकता है कि एक किशोर सुबह के मूत में घर छोड़कर या देर रात काम से घर लौट रहा है, खासकर यदि वे ' दुकान बंद करने के लिए फिर से जिम्मेदार। किशोरियों को लूट लिया गया, बलात्कार किया गया, अन्यथा नौकरी पर नुकसान पहुंचाया गया।
सभी उम्र के युवा खतरनाक परिस्थितियों में काम नहीं कर सकते हैं जो चोटों, मृत्यु या स्वास्थ्य पर प्रतिकूल प्रभाव डाल सकते हैं।
जॉर्जिया में काम करने के लिए न्यूनतम आयु के बारे में अधिक जानकारी और रोजगार प्रमाण पत्र प्राप्त करने के लिए, जॉर्जिया राज्य श्रम वेबसाइट पर जाएं।
कैलिफोर्निया में न्यूनतम कानूनी कार्य आयु
कैलिफोर्निया में काम करने वाले नाबालिगों के लिए नियम अन्य राज्यों के अनुरूप हैं, लेकिन मनोरंजन के लिए अतिरिक्त आवश्यकताएं हैं।
हवाई में न्यूनतम कानूनी कार्य आयु क्या है?
हवाई में काम करने के लिए न्यूनतम कानूनी उम्र का पता लगाएं और अन्य प्रतिबंध युवा रोजगार को नियंत्रित करते हैं।
ओहियो में न्यूनतम कानूनी कार्य आयु क्या है?
ओहियो में कानूनी काम करने की उम्र का पता लगाएं। राज्य में काम करने के लिए न्यूनतम आयु और बाल श्रम पर सीमाएं प्राप्त करने के लिए तथ्य प्राप्त करें।