मिशन है जो आप अपने कार्यस्थल में करते हैं

एक मिशन आपकी अभिव्यक्ति है जो वह है जो आपका संगठन करता है। आपका मिशन एक ग्राहक, कर्मचारी, शेयरधारक, विक्रेता या इच्छुक नौकरी के उम्मीदवार को बताता है कि आप व्यवसाय में क्या कर रहे हैं। अपने मिशन का निर्धारण कॉर्पोरेट या संगठनात्मक रणनीतिक योजना में एक प्रारंभिक घटक है।

आप मूल्यों, लक्ष्यों या कार्य योजनाओं की पहचान नहीं कर सकते हैं कि आप क्या कर रहे हैं। ज़रूर, आप सोच सकते हैं, हम क्या करते हैं हम विगेट्स बनाते हैं। क्या आप, हालांकि, "हम विजेट बनाते हैं" आपके कर्मचारियों, संभावित कर्मचारियों या ग्राहकों के लिए शायद ही प्रेरणादायक है?

सुपीरियर मिशन स्पार्क्स जॉय

मिशन इस बात का विवरण है कि आपका संगठन वर्तमान में क्यों मौजूद है। मिशन को अपने कर्मचारियों को दैनिक आधार पर योगदान करने के लिए प्रेरित करना चाहिए। इससे उन्हें इस बात का आभास होना चाहिए कि वे क्या योगदान देते हैं और आप अपने ग्राहकों की सेवा कैसे करते हैं।

एक मिशन को विकसित करने की कुंजी यह है कि आपके द्वारा उपयोग किए जाने वाले शब्दों को बड़ी तस्वीर की पहचान करनी चाहिए, एक बड़ी तस्वीर जो आपके कर्मचारियों को लगता है कि आपने उनके लिए चंद्रमा और सितारों को लटका दिया है।

यह मिशन इस बात का संक्षिप्त विवरण है कि आपका संगठन क्यों मौजूद है। उदाहरण के लिए, TechSmith Corporation सॉफ्टवेयर बनाता है जो आपकी स्क्रीन को कैप्चर करता है। शायद ही प्रेरणादायक, लेकिन कंपनी कई वर्षों तक उस मिशन के साथ रहती थी।

धीरे-धीरे, मिशन को परिष्कृत किया गया और दुनिया के साथ साझा किया गया। यह बन गया: "हम लोगों को उल्लेखनीय वीडियो और चित्र बनाने के लिए सशक्त बनाते हैं जो ज्ञान और जानकारी साझा करने में मदद करते हैं।" अब, यह एक शक्तिशाली अभिव्यक्ति है जो कर्मचारियों को आकर्षित करती है और रखती है।

हाल ही में, उनके मिशन को फिर से अपडेट किया गया: "TechSmith विज़ुअल कम्युनिकेशन के लिए गो-टू कंपनी है। हम किसी को भी अपने ज्ञान को दूसरों के साथ साझा करने के लिए पेशेवर, प्रभावशाली वीडियो और चित्र बनाने में मदद करते हैं।"

ज्ञान साझा करना "सॉफ़्टवेयर से अधिक प्रेरणादायक है जो आपकी स्क्रीन को कैप्चर करता है" या यहाँ तक कि, "हम लोगों को सशक्त बनाता है।"

मिशन स्टेटमेंट का विकास करना

एक बार जब आप और आपके कर्मचारियों का क्रॉस सेक्शन या आपकी वरिष्ठ टीम आपके मिशन की सामग्री पर समझौता कर लेती है, तो यह सामग्री एक मिशन स्टेटमेंट में बदल जाती है। आप ऐसा करते हैं ताकि आप कर्मचारियों, भावी कर्मचारियों और अपने ग्राहकों के साथ अपनी कहानी को आसानी से साझा कर सकें।

आम तौर पर, मिशन स्टेटमेंट में शब्दों के एक जोड़े से लेकर कई पैराग्राफ तक होते हैं। एक छोटा मिशन अधिक यादगार होता है। जब कोई मिशन पृष्ठों के लिए, और यहां तक ​​कि पैराग्राफों तक फैलता है, तो यह आमतौर पर होता है क्योंकि संगठन यह भी व्यक्त कर रहा है कि यह मिशन तक पहुंचने या बनाने की योजना कैसे बना रहा है, आमतौर पर चार या पांच प्रमुख रणनीतियों का उपयोग यह मूल मिशन को पूरा करने के लिए करेगा।

यह प्रक्रिया बाद में रणनीतिक योजना के लिए बेहतर रहती है जब संगठन रणनीति, लक्ष्य और कार्य योजना विकसित करता है। यह इस स्तर पर आपके संगठन के मूल मिशन की पहचान करने की प्रक्रिया को भ्रमित करता है।

जब आप अपने मिशन का विकास करते हैं तो आपका लक्ष्य वर्णनात्मक, यादगार और छोटा होता है। मिशन एक बयान के विकास के माध्यम से कार्रवाई योग्य योजनाओं में अनुवाद किया जाता है।

कर्मचारियों पर अपने मिशन का प्रभाव

यदि आपने सफलतापूर्वक अपने मिशन को अपनी कंपनी की संस्कृति में आत्मसात और एकीकृत कर लिया है, तो प्रत्येक कर्मचारी को मिशन के बयान को मौखिक रूप से साझा करने में सक्षम होना चाहिए।

प्रत्येक कर्मचारी के कार्यों को कार्रवाई में मिशन का प्रदर्शन करना चाहिए। मिशन, दृष्टि और मूल्यों या मार्गदर्शक सिद्धांतों के साथ, टचस्टोन प्रदान करता है, जिसके साथ आपके संगठन के कर्मचारी निर्णय लेते हैं।

सर्वश्रेष्ठ मिशनों को एक संगठन में सामने और केंद्र में रखा जाता है। वे अक्सर वरिष्ठ कर्मचारियों द्वारा संप्रेषित किए जाते हैं जो वास्तविक कर्मचारी कहानियों में पूरा किए जा रहे मिशन का उदाहरण देते हैं जो उचित कार्यों को प्रदर्शित करते हैं।

मिशन को अक्सर कर्मचारियों द्वारा ईमेल संचार में उनके हस्ताक्षर फ़ाइल के एक भाग के रूप में प्रचारित किया जाता है। यह कंपनी के "अबाउट" वेबपेज पर पोस्ट किया गया है। यह सोशल मीडिया पर और संभावित कर्मचारियों के लिए नौकरी पोस्टिंग में साझा किया जाता है। इसका उपयोग संचार के लिए एक उपकरण के रूप में और संगठन के सर्वोत्तम हितों की सेवा के लिए पीआर टैगलाइन के रूप में किया जाता है।

नमूना संगठन मिशन

इन नमूना संगठनात्मक मिशनों को एक मिशन बनाने के लिए उचित तरीके से प्रदर्शित करने के लिए प्रदान किया जाता है।

गूगल:

"दुनिया की जानकारी को व्यवस्थित करने और इसे सार्वभौमिक रूप से सुलभ और उपयोगी बनाने के लिए।"

माइक्रोसॉफ्ट:

"हमारा मिशन अधिक प्राप्त करने के लिए ग्रह पर प्रत्येक व्यक्ति और प्रत्येक संगठन को सशक्त बनाना है।"

सार्वजनिक प्रसारण प्रणाली (पीबीएस):

"ऐसी सामग्री बनाने के लिए जो शिक्षित, सूचित और प्रेरित करती है।"

नॉर्डस्ट्रॉम:

"ग्राहकों को सबसे सम्मोहक खरीदारी का अनुभव देना संभव है।"

उबेर:

"हम दुनिया को गति में स्थापित करके अवसर को प्रज्वलित करते हैं।"

Paypal:

"वेब का सबसे सुविधाजनक, सुरक्षित, लागत प्रभावी भुगतान समाधान बनाने के लिए।"

प्रकृति संरक्षण:

"1951 से, द नेचर कंज़र्वेंसी ने उन ज़मीनों और पानी की सुरक्षा के लिए काम किया है, जिन पर सारा जीवन निर्भर करता है।"

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