स्टार्टअप जॉब फेयर अटेंड करने के टिप्स
A day with Scandale - Harmonie Collection - Spring / Summer 2013
विषयसूची:
- पढ़ो
- सामाजिक बनें
- ड्रेस डाउन नॉट अप
- रिज्यूमे से परे सोचें
- विचार लाओ
- मित्र बनाएं (और व्यवसाय कार्ड प्राप्त करें)
- डरा मत करो
- मज़े करो
जब आप एक पारंपरिक नौकरी मेले में जाते हैं, तो व्यापार पोशाक क्रम में होता है। यदि आप UNCUBED जैसे स्टार्टअप जॉब फेयर में भाग लेते हैं, तो आपको सूट और टाई पहनने की आवश्यकता नहीं है। क्या पहनने के लिए एक बेहतर विकल्प स्टार्टअप आकस्मिक पोशाक है।
अधिकांश नौकरी मेलों में, आप पेशेवर नियोक्ताओं के साथ मिलेंगे। एक स्टार्ट अप जॉब फेयर में, आप कंपनी के संस्थापक से मिल सकते हैं और आपके पास अपने विचारों को पेश करने का अवसर भी हो सकता है। किसी स्टार्टअप में नौकरी पाने के लिए एक निष्पक्ष या नेटवर्किंग इवेंट में भाग लेना एक आदर्श रणनीति है। आपको संगीत, पेय, गेम और नेटवर्किंग के साथ एक अधिक आरामदायक वातावरण मिलेगा, और आपके पास विभिन्न कंपनियों द्वारा जांचने और बाहर रहने का अवसर होगा। यदि आप मन में एक स्टार्टअप के लिए काम करना पसंद करेंगे, तो यह कनेक्ट करने का एक इष्टतम समय है।
यह एक स्टार्टअप जॉब फेयर की तैयारी के लिए बस उतना ही महत्वपूर्ण है, जितना कि अधिक मुख्यधारा के काम पर रखने के लिए। आपकी तैयारी थोड़ी अलग होनी चाहिए। आपकी सामाजिक उपस्थिति को शीर्ष पर लाने की आवश्यकता है। आपको पहले से कंपनियों की जांच करने की आवश्यकता है, इसलिए आप जानते हैं कि वे क्या काम कर रहे हैं और बातचीत के लिए तैयार हैं। किसी भी कैरियर की घटना के साथ, आपको मिलने वाले सभी पर सबसे अच्छा प्रभाव बनाने के लिए तैयार होने की आवश्यकता है।
यहां जॉब चाहने वालों के लिए टिप्स दिए गए हैं, जो कि बेरोक के सह-संस्थापक और मुख्य रचनात्मक अधिकारी तारेक पर्ट्यू से स्टार्टअप जॉब फेयर में जा रहे हैं।
पढ़ो
एक अच्छा मौका है कि अधिकांश कंपनियां आपके लिए नई हैं। टेक और डिजिटल कंपनियों के बारे में आपकी सामान्य जागरूकता का निर्माण करना बंद हो जाएगा। बड़े लड़कों पर विचार करें, जैसे Mashable, TechCrunch, और Inc. इसके अलावा प्रकाशनों के लिए भी साइन अप करें जैसे Gary's Guide, स्टार्टअप इवेंट्स / मीटअप्स की सूची, और अनबाउंड डेली, जिसमें स्टार्टअप ट्रेंड्स, न्यूज़ और टेक करियर सलाह शामिल हैं।
सामाजिक बनें
यदि आपके पास पहले से कोई नहीं है, तो आपको एक सामाजिक नेटवर्क उपस्थिति की आवश्यकता होगी। संभावना है, आप पहले से ही फेसबुक पर हैं। आपको ट्विटर, Google+, Tumblr, Instagram और Pinterest में से एक या अधिक पर सक्रिय होना चाहिए। अपने रिज्यूमे पर इन हैंडल को शामिल करें और, बेहतर अभी तक, उन्हें अपनी वेबसाइट से लिंक करें। जिस कंपनी को आप काम पर रखने जा रहे हैं, वह यह देखना चाहेगी कि आप इस स्थान का हिस्सा हैं। अगर आपको यहां पकड़ने की जरूरत है, तो यह करना मुश्किल नहीं है - एक दिन में कुछ ट्वीट जुड़ जाते हैं। आपको उन कंपनियों का भी अनुसरण करना चाहिए जिनसे आप बात कर रहे हैं - ख़बरों के लिए उनके लिए या उनकी संस्कृति को समझने के लिए कोई बेहतर स्रोत नहीं है।
ड्रेस डाउन नॉट अप
यह आमंत्रण पर व्यापार आकस्मिक कह सकता है, लेकिन आकस्मिक पर दोगुना हो सकता है। ये कंपनियां सूट और शायद ही कभी खेल कोट नहीं पहनती हैं, इसलिए आपको या तो नहीं होना चाहिए। उस ने कहा, आपको अभी भी एक साथ रखा जाना चाहिए। इसलिए जब यहां उम्मीदें अलग हैं, तो पहले छापों के बारे में पुराना नियम अभी भी अच्छी स्थिति में है। साफ-सुथरे रहें, अपनी स्वच्छता क्रम में रखें और अप-टू-डेट रहें।
रिज्यूमे से परे सोचें
रिज्यूमे अभी भी नौकरी के अनुभव के लिए जा रही मुद्रा हो सकता है, लेकिन वे इस भीड़ के लिए बहुत कम महत्वपूर्ण हैं। प्रोग्रामर और डिज़ाइनर अपने गिथब या बीहंस खाते से जुड़कर, या अपने पिछले प्रोजेक्ट्स को कॉल करके बेहतर सेवा करते हैं जो अभी भी वेब पर हैं। बाकी सभी के लिए: एक वेबसाइट बनाएं, जो यह बताए कि आप कौन हैं, आपकी पृष्ठभूमि क्या है और आपकी रुचि कहाँ है। यह विस्तृत होना जरूरी नहीं है, और टम्बलर और वर्डप्रेस जैसी साइटें इस अतिरिक्त को करना आसान बनाती हैं।
विचार लाओ
यह कभी-कभी ऐसा नहीं होता है कि आप कंपनी के किसी महत्वपूर्ण व्यक्ति के साथ बात कर रहे होंगे, शायद संस्थापक भी। अपने व्यवसाय के लिए एक अच्छा विचार सुझाने की तुलना में कुछ बेहतर तरीके हैं। यह मानने के लिए सुरक्षित है कि उन्होंने इसके बारे में सोचा है, जो उनके पास शायद है (आखिरकार, वे अपने व्यवसाय द्वारा उपभोग किए गए अपने जागने वाले घंटों में से अधिकांश खर्च कर रहे हैं)। लेकिन जब वे इसे सुनेंगे तो उन्हें एक अच्छा विचार पता चलेगा - और वह अकेला एक मूल्यवान छाप छोड़ देगा।
मित्र बनाएं (और व्यवसाय कार्ड प्राप्त करें)
आप अपने अगले स्टार्टअप गिग की तलाश करने वाले लोगों से घिरे होंगे या पहली बार अंतरिक्ष में ब्रेक-इन करना चाहेंगे। एक लिफ्ट पिच के साथ तैयार रहें, ताकि आप अपने कौशल और योग्यता का एक त्वरित सारांश दे सकें। अधिक से अधिक से कनेक्ट करें, ताकि आप संपर्क में रहें और नोटों की तुलना कर सकें। Twitter, Facebook, और LinkedIn को सरल बनाते हैं। इसे और भी आसान बनाने के लिए, अपने ईमेल, सेल फोन और सोशल नेटवर्क हैंडल के साथ एक बुनियादी कार्ड बनाएं। ये कनेक्शन बहुत अच्छी तरह से भविष्य के जीवन के अवसर तक पहुंच बिंदु हो सकते हैं।
डरा मत करो
ये किसी भी अन्य कंपनियों की तरह हैं। बस छोटा, ताजा, और संस्कृति के लिए एक अलग दृष्टिकोण के साथ। अपने कौशल सेट में आश्वस्त रहें और सुनिश्चित करें कि वे जानते हैं कि आप उनके लिए कितनी मेहनत करेंगे। स्टार्टअप को विश्वसनीयता और ऊधम पसंद है।
मज़े करो
इन जैसी घटनाओं को मज़ेदार बनाया जाता है, इसलिए इसका लाभ उठाएं। अगर संगीत है, तो उसमें जाओ। यदि कोई खुशहाल समय जुड़ा हुआ है, तो उसके पास जाएं और उन सभी उत्पादों का परीक्षण करना सुनिश्चित करें जिन्हें ये स्टार्टअप बनाते हैं। यह सिर्फ एक बार फिर से शुरू करने से बेहतर है।
सर्वश्रेष्ठ स्टार्टअप कंपनियों के लिए काम करने के लिए
सबसे अच्छी स्टार्टअप कंपनियों के लिए काम करना, एक स्टार्टअप को कैसे खोजना है जो आपके करियर को किकस्टार्ट करेगा, और नौकरी की खोज में लक्षित करने के लिए स्टार्टअप का चयन कैसे करें।
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