• 2025-04-05

अपने कैरियर विकल्पों का अन्वेषण कैसे करें

द�निया के अजीबोगरीब कानून जिन�हें ज

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Anonim

कैरियर की खोज, कैरियर नियोजन प्रक्रिया का दूसरा चरण है। पहले चरण के दौरान, एक आत्म-मूल्यांकन, आप अपने व्यक्तित्व, रुचियों, दृष्टिकोण और मूल्यों के बारे में सीखते हैं। इस जानकारी को इकट्ठा करने के लिए विभिन्न उपकरणों का उपयोग करने के बाद, आपको करियर की एक सूची के साथ छोड़ दिया जाता है, जो आपके समान गुण वाले किसी व्यक्ति के लिए एक अच्छा फिट है।

यद्यपि आपकी सूची में करियर उपयुक्त प्रतीत होता है, इसका मतलब यह नहीं है कि आप बस आगे बढ़ सकते हैं और बेतरतीब ढंग से उनमें से किसी एक को चुन सकते हैं। अन्य बातों पर विचार करना होगा। प्रत्येक व्यवसाय में ऐसी विशेषताएं हैं जो दूसरों पर कुछ चुनने के लिए एक बेहतर विचार बनायेंगी।

चूँकि आप एक समय में केवल एक ही करियर बना सकते हैं, आपका लक्ष्य, उन सभी करियर के बारे में जानने के बाद, जो आपके लिए एक अच्छा फिट हो सकते हैं, अंततः एक शेष है जो सबसे अच्छा है। अपनी सूची से किसी भी पेशे को खत्म करने की कोशिश न करें जब तक आप कुछ शोध नहीं करते हैं, भले ही आपको लगता है कि आप इसके बारे में कुछ जानते हैं। जब आप जानकारी के लिए खुदाई करते हैं तो आप जो सीखते हैं उससे आप आश्चर्यचकित हो सकते हैं। यदि आप कुछ पूर्व धारणा के कारण अपनी सूची से अपना कैरियर पार करते हैं, तो आप अपने सबसे अच्छे विकल्पों में से एक को समाप्त कर सकते हैं।

मूल बातें से शुरू करें

सबसे पहले, आप बस अपनी सूची में प्रत्येक व्यवसाय के बारे में कुछ बुनियादी जानकारी इकट्ठा करना चाहेंगे। मान लेते हैं कि आपके पास दस करियर की सूची है। गहन अनुसंधान पर बहुत समय बिताने से पहले, कुछ प्रारंभिक तथ्य-खोज करें जो आपको अपनी सूची को संकीर्ण करने की अनुमति देगा। इसमें नौकरी के विवरण और श्रम बाजार की जानकारी को देखना शामिल होगा, जिसमें नौकरी दृष्टिकोण, औसत वेतन और शैक्षिक और प्रशिक्षण आवश्यकताएं शामिल हैं।

अमेरिकी ब्यूरो ऑफ लेबर स्टैटिस्टिक्स द्वारा प्रकाशित ऑक्यूपेशनल आउटलुक हैंडबुक, जो कि एक सरकारी एजेंसी है, करियर की बेहतर जानकारी प्रस्तुत करने का अच्छा काम करती है। एक अन्य उपयोगी संसाधन ओ * नेट डेटाबेस है, जो यूएस के श्रम / रोजगार और प्रशिक्षण प्रशासन विभाग (यूएसडीओएल / ईटीए) द्वारा प्रायोजित है, जो कि उत्तरी केरोलिना विभाग के वाणिज्य अनुदान के माध्यम से है। आप व्यक्तिगत कैरियर प्रोफाइल भी पढ़ सकते हैं या क्षेत्र के आधार पर करियर बना सकते हैं।

अपनी सूची में सभी व्यवसायों के बारे में जानने के बाद, आप पाएंगे कि उनमें से कई आपसे अपील नहीं करते हैं। यह कई कारणों से हो सकता है। उदाहरण के लिए, आप यह तय कर सकते हैं कि आप किसी विशेष व्यवसाय की नौकरी के कर्तव्यों का आनंद नहीं लेंगे या आप शैक्षिक और प्रशिक्षण आवश्यकताओं को पूरा नहीं कर सकते हैं या नहीं करना चाहते हैं। कमाई आपके हिसाब से कम हो सकती है, जैसा कि वे सोचते हैं या नौकरी का दृष्टिकोण बताता है कि रोजगार के अवसर खराब होंगे। अपने प्रारंभिक शोध को पूरा करने के बाद, आपको एक सूची के साथ छोड़ दिया जाएगा, जिसमें तीन और पांच करियर होंगे।

की तह में जाना

करियर विकल्पों की सूची को कम करने के बाद, आपके शोध को और अधिक शामिल होना चाहिए। आप सीखना चाहेंगे कि वास्तव में इसमें काम करने से पहले क्षेत्र में क्या काम कर रहे हैं। ऐसा करने का सबसे अच्छा तरीका उन लोगों से बात करना है जो करते हैं।

  1. यह पता लगाएं कि आपके पेशेवर नेटवर्क में कौन-कौन लोग हैं, जो उस क्षेत्र या क्षेत्र में काम करते हैं, जिसमें आप रुचि रखते हैं, या आसपास के लोगों से यह देखने के लिए पूछ सकते हैं कि उनमें से किसी से संपर्क है या नहीं।
  2. किसी के साथ सूचनात्मक साक्षात्कार सेट करें जिसे आपके द्वारा विचार किए जा रहे करियर में काम करने का अनुभव हो। जिनके अनुभव अधिक हाल के हैं वे बेहतर विषय बनाते हैं।
  3. यह देखें कि क्या उन लोगों में से कोई एक या दो दिन के लिए आपको नौकरी देने के लिए तैयार है।
  4. कार्य क्षेत्र के बारे में जानने और अनुभव प्राप्त करने के लिए इंटर्नशिप करने पर विचार करें।

अपने गहन शोध को पूरा करने के बाद, आपको यह निर्धारित करने में सक्षम होना चाहिए कि कौन सा कैरियर आपके लिए एक अच्छा मैच है। यदि आप इस बिंदु से निर्णय नहीं ले सकते हैं तो बहुत निराश न हों। आपके पास अभी पर्याप्त जानकारी नहीं हो सकती है। तब तक और अधिक शोध करना जारी रखें जब तक कि आप आराम से आपके लिए सबसे अच्छा कैरियर नहीं चुन सकते।


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